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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Einkauf (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Gleichberechtigung
Schlechter Verdienst
Kein Urlaubs-/ Weihnachtsgeld
Nur 4 Wochen Urlaub
Schlechte Mitarbeiterstimmung
Verbesserungsvorschläge
Es müssen alle Mitarbeiter gleich behandelt werden und nicht Freunde bevorzugen mit mehr Urlaub, wunscharbeitszeiten usw. Man sollte ordentlich bezahlt werden, mehr als 4 Wochen Urlaub bekommen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edeka Wehner ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schlechter Stundenlohn im Vergleich zu anderen in der Branche, kein Urlaubs- / Weihnachtsgeld, keine Einkaufsvergünstigungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine großen Sprünge machbar, da es nur ein alleinstehende Laden ist
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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