Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
DiensthandyGehalt ist pünktlich. Anwesenheitsprämie, wenn man nicht krank ist. Recht viele Freiheiten.
In meiner Abteilung fühle ich mich wohl,mit meinen Kollegen und Vorgesetzten komme ich gut zurecht
Nach außen immer den Saubermann präsentieren!
Korrekt und offen. Pünktliche Gehaltszahlungen. Verschiedene Benefits.
Verbesserungsvorschläge oder Anregungen von Angestellten werden sehr schlecht,bis garnicht angenommen
Lob und Wertschätzung wird hier nicht sehr groß geschrieben
Schlechte Wertschätzung. Zu wenig Einbindung des Fachpersonals und zu wenig Kommunikation.
Manche Führungskräfte sollten dringend Schulungen für Personalführung und Empathie besuchen.
Wie das Personal behandelt wird!
Der Umgang mit den Angestellten,muss mehr geschult werden!
Wertschätzung der Angestellten,ist unerlässlich, schließlich halten diese den Betrieb am Laufen,ist hier bei einigen Vorgesetzten noch nicht angekommen
Besseren zusammen halt, und mehr Rabatte.
Evtl. mehr auf seine Angestellten eingehen und darauf hören was Arbeitsabläufe angehen, was Geräte/Material usw. angeht.
Nicht immer nur das Personal schikanieren sondern auch mal loben!
Die gesamte Leitung dieser Filiale entlassen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von edeka zur heide ist Gehalt/Benefits mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der gehalt ist sehr schlecht ich würde dazu sagen hunger lohn man muss sein gehalt aus handeln egal ob du eine Ausbildung hast oder Berufserfahrung der laden inhaber versucht in allen ecken zu sparen obwohl man wenig verdient wird noch einen jeden monat um die 20 euro Arbeitsklamotten geld abgezogen
Einzelhandel
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
War kein Interesse von Vorgesetzten
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Überlegt handeln.
