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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Foedus Personaldienste
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Foedus Personaldienste
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    36%36
  • RabatteRabatte
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • CoachingCoaching
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer erreichbar
Langfristige Einsätze
Man nimmt sich Zeit für den Bewerber und berücksichtigt dessen Wünsche.
Bewertung lesen
das tolles und angenehmes Betriebs u Arbeitsklima
nettes Miteinander - Verbesserungsvorschläge immer willkommen und sofern Möglich werden diese kurzfristig umgesetzt sofern sie der Qualität dienen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Dinge wie sogar bei einer Krankheit wenn man im Krankenhaus ist vom Vorgesetzten bis dahin verfolgt wird nur um zu kontrollieren ob man wirklich krank ist. Der Vorwand ist natürlich weil man ein freundlicher Arbeitgeber ist.
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Die Mitarbeiter sind nicht dämlich, um sie zu betrügen
Ganz schlimm finde ich das wenn man als MA mal krank ist (was jeder mal ist) wird man kontrolliert oder direkt rausgeworfen ohne Vorwarnung
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da fällt mir so nichts ein
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Menschlichkeit zeigen nicht nur damit werben
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Genau so weiter machen.
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Mal auch sein Wort halten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Foedus Personaldienste ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Geht nur um die Arbeit und das mit allen Mitteln
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Foedus Personaldienste wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Foedus Personaldienste gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Foedus Personaldienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Foedus Personaldienste als eher modern.