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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Transparenz, Ehrlichkeit, kurze Entscheidungswege, Wertschätzung.
Man bekommt Arbeitskleidung gestellt
Das ich nicht gut mit ihm unterhalten kann und die Probleme und alle anderen Sachen auch gut mit ihm besprechen kann und Lösungen immer gefunden werden
Pünktlicher Lohn
Weiterbildung
Gesprächsbereit
Sozial eingestellt
Sorgt für die existenz seiner Arbeiter.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles, schlechte Führung des Geschäftsführers . Mein persönliches Erlebnis
Alles weitere.
Er sollte etwas weniger voraussetzen
Kaum geduld und verständnis für Berufseinsteiger.
Kein Kommentar
Verbesserungsvorschläge
Ändern sollte sich der geschäftsführer
- Das gesamte Verhalten der Vorgesetzten komplett ändern, Dieses Verhalten ist extrem Toxisch und Feindsillig.
Man sollte seine Arbeitnehmer nicht ständig anbrüllen
Man kann von einem Berufseinsteiger nicht erwarten wie jemand mit 20 Jahren erfahrung zu arbeiten.
Ich finde dass das ausschließlich der Arbeitgeber entscheiden muss.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,9
Der am besten bewertete Faktor von GEBSERV ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ich bekomme ein faires Gehalt. Mein Chef hat sich von Anfang an offen für Verhandlungen gezeigt. Auch hier gilt wieder das Leistung Wert geschätzt wird.
Pünktliche zahlung
Pünktlich absolut. Der Arbeitlohn ist der heutigen Zeit im Baubereich angemessen.
Die Arbeit wird entsprechend fair gezahlt und der Arbeitgeber sorgt dafür das jeder sein geld bekommt.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEBSERV ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ständige Überwachung durch Chef mit gps - Träcker , auch mit Ton und bild
Die Kollegen sind ganz nett , können zwar alle kein deutsch aber nett. Wenn man gerne angebrüllt wird dann ist man hier richtig
Leider zeigen grundsätzlich wenige verständnis für Berufeinsteiger.
Es ist schwer manche dinge die gesagt wurden nicht persönlich zu nehmen.
Alles geht nur um Profit.
Persönliche probleme der Arbeiter interessiert die Vorgesetzten kaum.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Seit meinen Einstieg in die Firma wurde ich stetig gefördert und gefordert.
Nicht gebraut
Das Unternehmen ist bestrebt die Mitarbeiter weiter zu bilden
Wenn der Wille vorhanden ist kann jeder an Weiterbildungsmaßnahmen teilnehmen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GEBSERV wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GEBSERV schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GEBSERV als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GEBSERV als eher traditionell.
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