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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
  • InternetnutzungInternetnutzung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

tatsächlich leider nichts
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

alle oben aufgezählten
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Verbesserungsvorschläge

mehr Menschlichkeit, Respekt und Augenhöhe, Wertschätzung und Empathie anderen Menschen gegenüber, klare und ehrliche Kommunikation (bereits im Vorstellungsgespräch), Bereitstellung eines akzeptablen Arbeitsplatzes, Work-Life-Balance, Rücksicht bei Freizeit (Feierabend, Wochenende etc)
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hello MR. Fischer ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


keine Weiterbildungsmöglichkeiten und keine Chance für Aufstieg innerhalb des Unternehmens oder Persönlichkeitsentwicklung
1
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