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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
interessante Kunden
Sehr transparente Kommunikation der Geschäftsführung und Geschäftseinheiten in monatlichen Updates, Cross-funktionale Zusammenarbeit, Möglichkeit an innovativen Projekten mitzuarbeiten, spannende Kunden
Super angenehme Kultur in einem jungen und professionellen Team. Super intern aufgestellt und organisiert.
Das Krisenmanagement ist absolut spitze.
Selbst wenn es mal im Team nicht stimmt, wird immer die für alle beste Lösung gefunden.
Man selbst ist sein(e) eigene(r) ChefIn.
Offenes Miteinander, das Team unterstützt sich gegenseitig
top Marktauftritt in der IT Branche - gut gesetzt bei den TOP-Kunden
guter Bekanntheitsgrad in der IT Branche
Was Mitarbeitende schlecht finden
..über Verbesserungsvorschläge die realistisch und umsetzbar sind freuen wir uns..
Verbesserungsvorschläge
mehr Jour fixe
Noch mehr in den Bereich Nachhaltigkeit investieren, Gleichberechtigung Frauen/Männer vor allem im Bereich der Gehälter
alles Okay - guter Start in Personalberatung IT Bereich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HSC Personalmanagement wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet HSC Personalmanagement besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HSC Personalmanagement als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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