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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score12 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Softwareentwickler:in3 Gehaltsangaben
Ø54.500 €
Frontend-Entwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø42.000 €
IT Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø65.200 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
INOSOFT
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
INOSOFT
Branchendurchschnitt: IT
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    91%91
  • ParkplatzParkplatz
    91%91
  • HomeofficeHomeoffice
    82%82
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    64%64
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • EssenszulageEssenszulage
    45%45
  • DiensthandyDiensthandy
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • RabatteRabatte
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wie man behandelt und wertgeschätzt wird. Sehr ausgeglichene Work/Life Blanace. Tolle Kinderbetreuung. Regelmäßige Massage Möglichkeit durch Physiotherapeuten vor Ort. Tolles Sportangebote, von gemeinsamen Workouts über gemeinsames Joggen.
Dass sich eigentlich wenig ändert im Durchschnitt.
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Positive Stimmung, Work/Live Balance, Slogan "Sonntag auf Montag freuen"
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Das Klima unter den einzelnen Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nichts wirklich, hält sich die Wage
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Ich kann keine Punkte finden, die ich wirklich schlecht finde. Hier und da gibt es immer was zu verbessern aber das ist schon meckern auf hohem Niveau.
Dass im Vorfeld mit vielen Benefits für die Mitarbeiter geworben wird, wie Elternzeit. Wenn es dann aber darauf ankommt, ist alles nicht so leicht und man selbst ist der Rücksichtslose der auf seine Elternzeit bestehen muss.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Betrachtet man die Gesamtheit des Arbeitsumfelds, so zeigt sich, dass die Firma eine solide Basis bietet, jedoch die Erwartungen in Bezug auf die Aufgabenstellung nicht gänzlich erfüllt werden. Der Fokus liegt stark auf der Verwendung von Low-Code- und No-Code-Plattformen, was zu repetitiven Aufgaben führt und gelegentlich die Herausforderungen und Kreativität im Arbeitsalltag einschränkt.
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Generell in regelmäßigen Abständen Umfragen durchführen, was die Mitarbeiter für Wünsche bzgl. der Arbeit haben.
Führungsetage wechseln!
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Alles toll wenn man es mag und zurecht kommt ist es ein wirklich toller Laden!
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Aus meiner Sicht eigentlich alles so belassen wie es ist.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von INOSOFT ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Kollegen sind super!
4
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Tolle Kollegen mit einem wahnsinnig breiten und kompetenten Wissen. Überdurchschnittlich für ein mittelständiges Unternehmen, das per Definition nur Gehälter im unteren Segment zahlen kann. Aber Geld ist ja nicht alles im Leben.
4
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Sehr kollegialer Umgang untereinander. Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr bei Problemen und man kann sich auf die Kollegen verlassen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von INOSOFT ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt exakt null Karrieremöglichkeiten, alle Positionen sind fest besetzt oder nicht erstrebenswert.
Nach 7 Jahren im Unternehmen wird man unabhängig von der Qualifikation Senior, was ich sehr fair finde.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • INOSOFT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet INOSOFT schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden INOSOFT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei INOSOFT als eher modern.
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