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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Kinderbetreuung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Hund erlaubt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Super küche, und köstliche lebensmittel gibt es für Personal.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Tiere sind nur ein objekt für Marketing.
Mitarbeiter werden in der Burnout gedrückt und dann gekündigt.
Mitarbeiter mit Kinder werden gekündigt wenn sie die Kinder nur ein beschränkte Maximum Zeit im Betreuung geben wollen. Servicemitarbeiter mit Kleinkind wurde verboten in Frühstücksdienst zu wechseln (weil das Kind die späte Abenden in der Betreuung nicht gut getan haben). Männer dürfen im Betrieb mobben und ihr Narzissmus und Misogenie ausleben. Wenn man als Frau eine etwa förderende Ton annimmt wird man sofort vom ...
Verbesserungsvorschläge
Die böse Kollegen , die niemand macht zu kündigen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Waldhof Prommegger ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Jährliche Monatserhöhung wird dir verkauft als ein Bonus, wobei sie eigentlich nur die Inflation entgegen kommen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hotel Waldhof Prommegger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Waldhof Prommegger besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel Waldhof Prommegger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Waldhof Prommegger als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Hotel Waldhof Prommegger
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Hotel Waldhof Prommegger
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