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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 492 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 492 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Rabatte
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Lokalität d. Niederlassung, Sommeraktionen für Kinder, Einsatz für Soziales, Betriebsrat
Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
verständnisvoll, hilfsbereit sehr nett
Sehr freundlich und hilfsbereit
Besonders schätze ich die abwechslungsreichen Aufgaben, die Entwicklungsmöglichkeiten und die Zusammenarbeit mit engagierten Kolleginnen und Kollegen. Wer Eigeninitiative zeigt und Verantwortung übernehmen möchte, bekommt die Chance, sich weiterzuentwickeln und etwas zu bewegen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führungspersonen teilweise nicht geeignet ,kein Fachwissen ,od Interesse an der Arbeit .Hier sollte man einiges Hinterfragen
Wenn du nicht mit dem direkten Vorgesetzten verwandt bist oder dich einschleichst hast du verloren
Der Umgang mit den Mitarbeitern
Die ineffiziente Kommunikation
Willkür verlogenheit , ziehmlich nahe bei mobbing , versprechungen werden nicht eingehalten , freude ans aufhussen und vieles mehr würde denn rahmen sprengen
Verbesserungsvorschläge
ISS bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten und ein gutes Arbeitsumfeld. Verbesserungspotenzial sehe ich vor allem in der Vereinfachung von Prozessen, einer noch schnelleren internen Kommunikation sowie dem weiteren Ausbau digitaler Lösungen. Ausserdem gehört der Administrative Aufwand reduziert werden
Alle Probleme werden von diesen Managern verursacht, die im Büro sitzen, nichts tun und durch Nichtstun täglich an Gewicht zunehmen. Wenn dann die Hygienekontrolle kommt und sich beschwert, wird die Schuld den armen Mitarbeitern von Mein zugeschoben.
Bessere Vorauswahl bei Führungskräften!!!
Mehr Chancen für gute, motivierte Mitarbeiter. Auch mal wirklich zuhören was die Mitarbeiter brauchen und dann aber auch daraus was machen. Dinge nicht unter dem Teppich kehren. Und Gehalt mal überdenken!
Mitarbeiterauswahl im Angestelltenbereich - wir brauchen nur Top Leute der Branche - der Rest hält nicht mit und schreibt dann hier negative Bewertungen - die Realität war leider eine andere.. könnte vermieden werden
Aufhören mit willkür und hissen , den älteren nicht immer für die jungen arbeiten lassen und dann die jungen zu vorgesetzte machen und das männer gleichberechtigt werden und nicht die Frauen immer bevorzugt werden .
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,7
Der am besten bewertete Faktor von ISS Facility Services Österreich ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 96 Bewertungen).
Finde es in Ordnung
Erfahrung wird geschätzt und aktiv in Teams eingebunden. Man lernt voneinander und unterstütz sich gegenseitig…
gut, sind herzlichen willkommen
nicht auffällig
Teils/teils
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ISS Facility Services Österreich ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 121 Bewertungen).
Bezahlung liegt Unter dem Durchschnitt.
Beide sind furchtbar
Nicht genügend
Sehr schlecht
Gehalt für das was man machen muss eindeutig zu wenig!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 117 Bewertungen).
Wenn man möchte dann bekommt man jede Ausbildung die Sinn macht - unzählige Beispiele bei denen Mitarbeiter super Karriere gemacht haben
Es gibt Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie Zugang zu Schulungen und Ausbildungen…
Wenn man sich für die Firma aufgibt könnte man evtl. in andere Abteilungen wechseln ansonsten bleibt man picken.
gewünschte vom AG angefragte weiterbildungen intressieren keine
Wenn man möchte wird man voll unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ISS Facility Services Österreich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet ISS Facility Services Österreich schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 54% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ISS Facility Services Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 471 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 217 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ISS Facility Services Österreich als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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