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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Kantine
- Coaching
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die offene, internationale und fortschrittliche Kultur und das Vertrauen in die Mitarbeitenden. Besonders schätze ich die Kombination aus klaren Erwartungen, ehrlichem Feedback, echter Unterstützung und der Freiheit, eigenständig zu arbeiten.
Offene Gesprächskultur , man achtet sehr auf das Wohl der Mitarbeiter.
Flat hierarchy, openness in communication, cultivating a great working atmosphere and friendship among people, crazy learning curve, dogs in the office, relaxed dress code, joint pilates classes, BOOK CLUB (that sealed it for me - best job ever), Strava club, wellness competitions, joint lunches and dinners, colleagues from all around Europe, colleagues offering their coastal homes for free for other colleagues. Food is given its rightful important place :) .
Dog friendly office, quick job application progress, nice team, nice environment, good onboarding, good equipment, good benefits.
Durch die internationale Ausrichtung kann man hier sehr viel lernen. Entscheidungswege sind kurz, Führungskräfte immer erreichbar. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Am ehesten die teilweise repetitiven Aufgaben, die zur administrativen Funktion des Unternehmens gehören. Das ist für mich allerdings ein kleiner Nachteil, der durch das Arbeitsumfeld und die netten Leute ausgeglichen wird.
Es wirkt, als gäbe es keine Hierarchie, aber in Wirklichkeit gibt es eine. Die Führungskräfte sind distanziert und kommunizieren nicht wirklich auf Augenhöhe mit den Angestellten.
Maybe it is still for me to discover, but after almost three years not much really. It is a fast growing company and sometimes it might feel the leg has not grown as much as an arm but getting there.
Office can be crowded and in summer a bit hot without an AC and only fans
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten, gelegentlich an bereichsübergreifenden Projekten mitzuwirken oder Einblicke in die operativen Unternehmen zu bekommen, wären eine schöne Ergänzung. Das könnte zusätzliche Abwechslung in die teilweise wiederkehrenden administrativen Aufgaben bringen.
Die Kirsche auf der Sahnehaube wären jetzt vielleicht noch Benefits wie Öffi-Ticket oder Klimaanlage aber sonst wirklich alles Top. Über ein paar Kursangebote zur Weiterbildung würde ich mich auch freuen.
Offenere Kommunikation und mehr Wertschätzung für die Angestellten.
Je možné, že se jedná o mou individuální zkušenost spojenou s faktem, že se jednalo o mou první práci, ale myslím si, že by bylo vhodné aplikovat ucelenější onboarding, protože jsem se na začátku cítila velice ztracená, a to i kvůli tomu, že má firma mnoho dalších sesterských firem, jejichž kanceláře jsou po celé Evropě. Často jsem i měla pocit, že se ke mně část informací, které měli například mí kolegové, ani nedostaly. Myslím si, že by bylo vhodné dát ...
Ich habe jedoch den Eindruck, dass die Kommunikation generell noch effizienter sein könnte. z. B. wenn alle Informationen, die für Erledigung von Aufgaben notwendig sind, von Seiten aller Führungsebenen noch zeitnäher und umfassender bereitgestellt werden könnten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Tito & Friends Dienstleistungs ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Das Miteinander ist herzlich und unterstützend. Die internationale Zusammensetzung bereichert den Arbeitsalltag und sorgt für unterschiedliche Perspektiven und einen interessanten Austausch.
Great in general
I have never worked anywhere before with so many people that I could call friends as well.
I can confidently say that I finally feel truly fulfilled and satisfied at this company, both professionally and personally. I feel heard and valued, rather than just being a cog in a machine. It seems to me that everyone is equally important, which greatly strengthens our mutual relationships and enhances each individual's commitment to their tasks. I think our team really cares about each other and tries to understand where everyone is coming from. It definitely makes coming in each ...
Das Team ist jung und sehr supportive. man hilft sich gegenseitig, es können auch persönliche Probleme jederzeit angesprochen werden. Gemeinsame Mittagspausen, gemeinsame Aktivitäten nach der Arbeit (Pilates Kurs) Es gibt ein Intranet, wo man erfährt was bei den anderen so los ist. Nett ist auch, dass jedem zum Geburtstag or Milestones gratuliert und im Büro gefeiert wird.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tito & Friends Dienstleistungs ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Jelikož v Rakousku existuje pro každý typ práce jiná minimální mzda, myslím si, že se každému dostává férové ohodnocení. V případě benefitů se jedná především o již zmíněné občerstvení na pracovišti, online hodiny pilates, 13. a 14. plat (které jsou ale dány zákonem), flexibilní pracovní doba, možnost zkráceného úvazku a v případě pozice, u které je to možné, i práce z domova (což například u mě nebylo možné, protože hodně věcí musí být u administrativy uchováváno ve fyzické formě). Myslím ...
The salary could be more competitive compared to standards
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Es gibt Deutsch- und Englischkurse, die während der Arbeitszeit stattfinden, sowie fachbezogene Weiterbildungen, um gezielt neue Kompetenzen aufzubauen.
I think we are all responsible for our own personal development and you should learn all your life. I was personally given a lot of opportunities and support for professional growth. However, this is one area I think the company could do even better in terms of planning and offering more training opportunities.
Tito & Friends is invested in your growth. They offer opportunities to specialise in your field and work with you to find the perfect fit within the company, ensuring your career goals align with the company's needs.
Es werden verschiedene Möglichkeiten zur Teilnahme an Kursen (online oder persönlich) angeboten, um die Entwicklung des Einzelnen innerhalb des Unternehmens zu fördern.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind ausgezeichnet. Es gibt viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Tito & Friends Dienstleistungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Tito & Friends Dienstleistungs besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tito & Friends Dienstleistungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tito & Friends Dienstleistungs als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Tito & Friends Dienstleistungs
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Tito & Friends Dienstleistungs
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung