Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Coaching
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich freue mich jeweils über die interessanten ufträge, die ich als Freelancerin übernehmen darf. Die Zusammenarbeit macht mir Freude. Die unkomplizierte, angenehme und lustige Kommunikation mit der Projektleitung schätze ich sehr. Meine Arbeit und mein Einsatz werden geschätzt.
Super Arbeitsklima.
Verbesserungsvorschläge
Planung dürfte etwas klaren sein.
Eine grundlegende Überholung der Unternehmenskultur und des Führungsstils ist dringend erforderlich.
Die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden müssen endlich ernst genommen und aktiv gefördert werden.
Die Kommunikation muss transparenter, respektvoller und auf Augenhöhe erfolgen.
Die Arbeitsbedingungen müssen menschenwürdig gestaltet werden und den gesetzlichen Bestimmungen entsprechen.
Die Unternehmensführung muss sich ihrer sozialen Verantwortung bewusst werden und ein nachhaltiges und faires Arbeitsumfeld schaffen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von twofold (Schweiz) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gab nie Probleme.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von twofold (Schweiz) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Unternehmen übernimmt keine Lehrlinge. Arbeitsmarkt gerade sehr schwierig.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- twofold (Schweiz) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet twofold (Schweiz) besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen twofold (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei twofold (Schweiz) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.