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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Barrierefrei
- Kantine
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Kommunikation und Organisation
Kollegialer Umgang, das "Du" ist selbstverständlich auf allen Ebenen, Gleichberechtigung aller Geschlechter, internes Weiterbildungsprogramm, finanzielle und zeitliche Unterstützung bei externen Weiterbildungen, Umgang und Unterstützung bei gesundheitlichen Problemen
Kundenorientierte und interessante Arbeit
Gehört zum Kanton, sichere Arbeitsstelle
Faire Arbeitsbedingungen und Löhne
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelhafte Führungskompetenzen auf allen Ebenen, fehlende Strategie, wenig Innovation, keine Zukunftsvision
Manchmal zuviel des Guten, zu gross
Schlechte bis inexistente Information
Chefetage beschliesst Änderungen welche in der Praxis kaum umzusetzen sind
Universität nicht immer einfach
Verbesserungsvorschläge
Lohn erhöhen und ab bestimmter Arbeitszeit Pausen für die Mitarbeiter einlegen
Mehr Transparenz in allen Bereichen und eine zukunftsfähige Strategie/Vision entwickeln, flachere Hierarchie, den Mitarbeitenden mehr zutrauen, strategische Personalentwicklung angehen um attraktiv zu bleiben und die Abwanderung von jüngeren Mitarbeitenden zu stoppen/verlangsamen
Keine Verbesserungsvorschläge
Bei Entscheiden auch diejenige, die direkt betroffen sind, einbeziehen
Keine Verbesserungen, mehr Raumpflegemassnahmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Universitätsbibliothek Bern wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Universitätsbibliothek Bern besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Universitätsbibliothek Bern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Universitätsbibliothek Bern als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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