Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Essenszulage
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
nicht zu empfehlen.
Ist hilfsbereit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Er ist einseitig
Verbesserungsvorschläge
mehr lieferant einstellen damit während dispatch kann die dispatcher besser die arbeit verteilen. mindestens 2 preloader einstellen.
Mehr stunden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von UPS United Parcel Service (Schweiz) ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
am anfang wäre es sehr gut weil überstunden sind bezahlt. es lohnt sich viel zu arbeiten eilig und stressig. jetzt ist 30 minuten automatisch abgezogen für pause obwohl ist es nicht möglich pause zu machen weil die arbeitsvolume ist immer wieder hoch. anfangszeit am morgen ist auch 15 minuten später, das bedeutet noch weniger zeit zu liefern damit die firma kann einfach sparen.
Sehr gut, Provisionsbasis unschlagbar wenn man sich einsetzt
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von UPS United Parcel Service (Schweiz) ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
nichts in center Luzern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- UPS United Parcel Service (Schweiz) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet UPS United Parcel Service (Schweiz) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei UPS United Parcel Service (Schweiz) als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unabhängig arbeiten und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.