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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 263 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 263 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    23%23
  • CoachingCoaching
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • RabatteRabatte
    15%15
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • KantineKantine
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Kommunikation, dass wünsche respektiert werden, Respekt vor Erkrankungen
Das die Kommunikation so gut funktioniert und das man wirklich schnell dortt immer wieder neue Aufträge bekommt
Die Aufnahme und Einarbeitung war super. Es wurde sich um mich gekümmert und ein Plan erstellt wie ich schnellstmöglich aber auch effizient eingearbeitet werden kann. Bei Fragen ist jederzeit jemand erreichbar den ich ansprechen und der mir auch helfen kann.
Ich bin sehr zufrieden und dankbar.
Zusammenhalt, familiäre Atmosphäre, stets ein offenes Ohr
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Eigene Wünsche und Vorstellungen werden ernst genommen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation, veraltet, viel Papier Zeug.
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bisher fällt mir noch nichts ein :D
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schlechte Lohn und Sozialleistungskonditionen, Umgehung von Equal Pay
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Ich habe nix schlechte zu sagen
Richtig schlecht? Gar nichts!
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sollten im sozialen Bereich (in dem ich ebenfalls tätig bin) die Weiterbildungen mitfinanzieren da diese schon ziemlich teuer sein können
Mehr auf Augenhöhe arbeiten
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Da kann ich gar nichts großes zu sagen da es in allen Dingen läuft .
Firma auflösen
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Tarifkonditionen überdenken
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Akzent Personaldienstleistungen ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).


Es wird kein Unterschied gemacht welches Geschlecht jemand hat. Auch Religion oä ist irrelevant. Alle werden gleich behandelt
Bei uns wird jeder gleich behandelt, egal wer Du bist!
5
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Absolut vorhanden
5
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Äüßerstes Gebot - alle sind gleich ob gelernt ob ungelernt ob Studium oder Bachelor... ob frau und Mann oder Divers bei uns zählt jeder gleich ... ob Mitarbeiter oder extern Angestellter völlig egal ... Mensch = Mensch
5
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Diese 4 Sterne beruhen auf die 4 Sterne vom "Vorgesetztenverhalten". Manchmal ist es besser, nicht nur zu delegieren, sondern auch aktiv mitzumachen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Akzent Personaldienstleistungen ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 79 Bewertungen).


Könnte mehr sein
2
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Von allen Dienstleistern zahlt ihr am schlechtesten.
1
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Vom letzten Lohn wurde die Kosten der PSA abgezogen und bloß ein Bruchteil ausgezahlt. Auf Nachfrage nur blöde Aussagen bekommen.
1
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Da Verdient eine Verkäuferin bei Aldi mehr
1
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Als Fachkraft unterbezahlt.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 61 Bewertungen).


Könnte vielleicht mehr angeboten werden, aber wer sich weiterentwickeln möchte und das zeigt hat gute Chancen.
4
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Immer möglich und auch gewollt
5
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Ist der einzige Punkt, den ich nicht wirklich spürbar erkenne
2
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Als Zeit Arbeitnehmer, keine Weiterbildung oder Aufstiegschancen
1
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gibt es leider nicht in den einzelnen Niederlassungen
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Akzent Personaldienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Akzent Personaldienstleistungen besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 87% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Akzent Personaldienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 253 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 102 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Akzent Personaldienstleistungen als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Akzent Personaldienstleistungen
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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