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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
alwitra
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
alwitra
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    65%65
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • HomeofficeHomeoffice
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • DiensthandyDiensthandy
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • CoachingCoaching
    23%23
  • RabatteRabatte
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bei alwitra herrscht ein außergewöhnlich starkes Miteinander – Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig, und man spürt überall Teamgeist. Besonders die regelmäßig stattfindenden Firmen-Events tragen dazu bei, dass das Zusammengehörigkeitsgefühl noch stärker wird und man auch außerhalb des Arbeitsalltags viel Freude miteinander hat. Die Kommunikation ist offen und transparent, das Vorgesetztenverhalten fair und wertschätzend. Zudem überzeugen die abwechslungsreichen Aufgaben, die guten Weiterbildungsmöglichkeiten, die moderne Ausstattung sowie die Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten. Auch die faire Vergütung und das Engagement für Nachhaltigkeit machen alwitra ...
Bewertung lesen
Fair, verständnisvoll und flexibel
Jede Menge Benefits...
Super Team und ein hervorragendes Betriebsklima
Bewertung lesen
Sehr, sehr vieles...
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Personalpolitik: hier ist ein proaktives Handeln erforderlich, sodass frühzeitig auf Entwicklungen reagiert wird und nicht erst dann, wenn Handlungsdruck besteht. Wie auch bei dem oben genannten Verbesserungsvorschlag, muss man mehr auf das eingehen was die jeweiligen Führungskräfte sagen.
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gibt nichts zu meckern
Keine Möglichkeit in andere Abteilungen zu wechseln
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Durch festgefahrene Strukturen mangelnde Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und Veränderungen
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viel viel zu konservativ und gar nicht innovativ, was die arbeitsbedingungen betrifft
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation und Förderung von Mitarbeitern könnte optimiert werden
Gebäude und Büros könnten etwas moderner sein.
Bleibt so wie ihr seid
Mehr auf die Erfahrung und das Fachwissen der Mitarbeitenden eingehen, die täglich mit den Prozessen und Anlagen arbeiten
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Anpassung des aktuellen Arbeitszeitmodell.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von alwitra ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, egal in welcher Abteilung, und das Wir-Gefühl ist deutlich spürbar.
5
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Tolle Kolleginnen und Kollegen
5
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Wie Pech und Schwefel
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von alwitra ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildungen gibt es quasi keine. Vielleicht hat man Angst das der Arbeitnehmer durch gewonnenen Qualifikation mehr Geld möchte
1
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Nicht existent, versprochen wird viel
1
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Nicht vorhanden
1
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Unzureichend, stattdessen Treue und Wertschätzung der älteren Generation im Betrieb
2
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Aka Fläche Hierachien
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • alwitra wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet alwitra schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 65% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen alwitra als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei alwitra als eher modern.