Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungHier wird jeder Mitarbeiter geschätzt und man begegnet sich auf Augenhöhe.
Das ich von Anfang an, in den ganzen 4 Jahren die ich bei BAH beschäftigt war, immer gut behandelt worden bin, das sie für ihre Mitarbeiter da waren wenn was auf der Seele brannte. Sie waren immer fair und haben immer vertrauen entgegengebracht. Ich persönlich kann nichts gegenteiliges sagen. Hätte ich 2018 BAH nicht verlassen müssen, wäre ich heute noch da.
Das ich jeden Tag gerne zur Arbeit komme. Jeder Tag startet mit einem Kollegium das dir ein Lächeln schenkt :)
Ehrlich gesagt gar nichts
Noch nie so eine Zeitarbeitsfirma erlebt die so sehr bestrebt ist ihr Ziel durchzusetzen und das auf Kosten der Angestellten.
Super Vermittlung, einfach und schnell.
Selbst nach dem Austritt ist man nicht fair und fähig, selbst eine einfache Verdienstbescheinigung an die DRV zu senden (4 Aufforderungen). Patriarchat trifft auf Arroganz!
Kaum Komunikation, an Absprachen wird sich nicht gehalten. Es wird gesagt man könne nichts in dem Bereich anbieten den man gelernt hat, schalten online aber zig suchanfragen nach Personal in meinem Bereich!
Kein Verständnis für private Situationen.
Abgemachtes wird nicht eingehalten.
Lohn wird ein Monat zu spät gezahlt!!! Und das auch nur weil man darauf hinweisen musste!
Es werden schriftlich Gelder versprochen und dann nicht gezahlt
Nur leere Worte und leere Vesprechungen
Selbstreflexion und KVP
Führungskräfte auswechseln
Wenn mir etwas einfällt werde ich Herrn Bek informieren ;D
Sich die Zeit nehmen über bekannte gesundheitliche Probleme zu sprechen und nicht nur zu schauen das die BAH am besten weg kommt
Die gesamte Führungskräfte austauschen
Der am besten bewertete Faktor von B.A.H. Personaldienste ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch hier konnte ich mich nicht beklagen. Es wurde nie langweilig. Die Aufgaben waren sehr Abwechslungsreich und vertrauensvoll
Jeder Tag ist unterschiedlich und es wird nie langweilig.
Arbeiten auf Augenhöhe, konstruktives und lösungsorientiertes Einbringen ist zwingend erwünscht, Prozesse werden auf den Prüfstand gestellt und zeitnah angepasst, spannende und zielorientierte Aufgabenbereiche
Der am schlechtesten bewertete Faktor von B.A.H. Personaldienste ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Fachlich und menschlich unfähig zur konstruktiven Zusammenarbeit
Man wird nur belogen
Die Kommunikation findet sehr begrenzt statt, weil sich niemand getraut offen zu sprechen aus Angst von der Reaktion der Geschäftsführung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man ist da um zu arbeiten, nicht um sich zu entwickeln
Es gibt direkt in der Einarbeitung, kleine interne Seminare. Ist ein sehr großer Vorteil, da man so die Systeme sehr schnell kennen- und verstehen lernt.
Das Unternehmen fordert und fördert, wer sein Kompetenzfeld ausbauen möchte wird unterstützt und kann sich weiterentwickeln.
