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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Internetnutzung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Coaching
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei Empulse habe ich einen Arbeitsplatz gefunden, der Selbstvertrauen fördert und Flexibilität bietet. Die Kultur hier fördert ein hohes Selbstvertrauen und bietet Autonomie und Vertrauen. Die freundliche, kooperative und entspannte Atmosphäre unter den Kollegen macht es zu einem fantastischen Arbeitsort. Sehr empfehlenswert für alle, die ein unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld suchen.
wirklich flache Hierarchien
Wirklich flache Hirarchien
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Projekte, an denen Sie arbeiten werden, sind unterschiedlich. Manchmal ist es interessant, herausfordernd und kooperativ, manchmal aber auch langweilig und es fehlt an Zusammenarbeit zwischen den Mitgliedern.
Die Produkte sind nicht so spannend
Verbesserungsvorschläge
Höheres Selbstvertrauen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- empulse wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet empulse besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei empulse als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Kultur
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Branchendurchschnitt: IT
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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