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Gebäudemanagement 
Heves
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle 2 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

eigentlich nichts
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wie er mit den Mitarbeiter umgeht
Das er nicht erstmal Gespräche führt , obwohl man darum bittet, sondern gleich Kündigungen ausspricht
Sein Gesamtbild als Chef , sollte er dringend überdenken
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Umgang mit Mitarbeitern sollte verbessert werden . Vor allem sollten ordentliche Gespräche geführt werden und zwar ohne Vorurteile.
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gebäudemanagement Heves wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Gebäudemanagement Heves schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gebäudemanagement Heves als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gebäudemanagement Heves als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gebäudemanagement Heves
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Gebäudemanagement Heves
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