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Bewertungsdurchschnitte

  • 63 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (48)
    76.190476190476%
    Gut (8)
    12.698412698413%
    Befriedigend (2)
    3.1746031746032%
    Genügend (5)
    7.9365079365079%
    4,26
  • 16 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    81.25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    6.25%
    Genügend (2)
    12.5%
    4,22
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (3)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,44

Firmenübersicht

Mit Leidenschaft Menschen verbinden.

Seit dem Jahr 2000 bringen wir europaweit Unternehmen und arbeitssuchende Fach- und Führungskräfte aus Industrie, Handwerk oder Büro & IT erfolgreich zusammen. Als führender Personaldienstleister am Niederrhein sorgen wir mit hohem Engagement und Familientradition zuverlässig für garantierte und zertifizierte Qualität und innovative Dienstleistung. Wir sind inhabergeführt und werden es auch bleiben – in diesem Sinne legen wir großen Wert auf persönliche Nähe.

Unser Konzept

Unser Beratungskonzept ist unsere Stärke: den Menschen gut zuhören, ihre individuellen Wünsche verstehen, sie persönlich beraten und eine passgenaue Lösung finden. Und damit verantwortungsvoll für langfristige und harmonische Zufriedenheit auf beiden Seiten sorgen – bei Unternehmen und Mitarbeitern. Das alles mit Respekt, Wertschätzung, Fairness und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. So geht moderne und kompetente Personaldienstleistung.

Unser Angebot

Wir entwickeln uns nachhaltig weiter, überzeugen mit einem vielfältigen modernen Dienstleistungsangebot und erschließen ständig neue Themenfelder. Wir managen die Überlassung von flexiblen Fach- und Führungskräften und vermitteln Mitarbeiter direkt in ein suchendes Unternehmen.

Unser Berater-Team

Sie finden unsere Personalberater und -beraterinnen an den Standorten Dormagen, Emden, Kaarst, Magdeburg, Mönchengladbach und Mönchengladbach-Schelsen sowie Wolfsburg. Jeder im Team betreut „seine“ Mitarbeiter langfristig, sehr persönlich und auf Augenhöhe. Als Arbeitnehmer haben Sie bei uns stets denselben Ansprechpartner, der gern immer für Sie da ist. Ein weiteres Kompetenz-Plus: Die meisten unserer Berater waren in der von ihnen betreuten Branche selbst tätig – in jedem Fall verfügen sie aber über weitreichendes Branchen-Know-how. Kurz gesagt: Sie wissen alle, wovon sie reden.


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Kennzahlen

Umsatz

21.000.000

Mitarbeiter

540

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Zeitarbeit, Try&Hire oder Direktvermittlung sind die bekanntesten Beispiele aus unserem Leistungsportfolio. Lernen Sie uns kennen und erfahren Sie wie weit und umfassend das Angebot eines Personaldienstleisters aufgestellt ist. Sicher finden wir auch für Ihre Bedürfnisse und Ansprüche die richtige Lösung.

8 Standorte

Impressum

GIS Personallogistik GmbH

An der Gümpgesbrücke 7
D-41564 Kaarst
Telefon +49 (0)2131.718140
Telefax +49 (0)2131.7181410
eMail info@gis-personallogistik.de


Geschäftsführer: Swen Schiffer, Björn Schiffer
Handelsregister: Neuss
Handelsregisternummer: HRB 10131
Ust-IdNr: DE 209367856
Steuernummer: 122 / 5710 / 1844
Amtsgericht: Neuss
Sitz der Gesellschaft: Kaarst

Für Bewerber

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Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Die Liste der aktuellen Stellenangebote sowie Detailinformationen zu den offenen Positionen finden Sie auf dem Stellenportal unserer Webseite. Besuchen Sie uns auf www.gis-personal.de

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten:

  • Unbefristete Arbeitsverträge auf Grundlage des iGZ
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Arbeit
  • Persönliche Betreuung und Unterstützung durch ein motiviertes Team
  • Gute Sozialleistungen
  • Flexible Direktvermittlungsmöglichkeiten

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Personaldienstleistung ist nicht gleich zu setzen mit der klassichen Zeitarbeit. Diese, leider zu unrecht oft verrufenen Form der Beschäftigung ist nur ein kleiner Teil unserer Dienstleistung. Lassen Sie sich von uns beraten und überraschen, denn egal um was es Ihnen bei der Jobsuche geht, wir haben eine maßgeschneiderte Lösung für Sie.

Ob wechselnde Einsätze, verschiedenen Branchen, direkte Vermittlung oder flexible Arbeitszeit, wir haben für jeden Bewerber ein passendes Lösungsangebot.

Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Die Bewerbungen sollten möglichst vollständig sein und einen aussagekräftigen Einblick in die Persönlichkeit und die Fähigkeiten der Bewerber/innen vermitteln.

Bevorzugte Bewerbungsform

Wir freuen uns auf komplette Bewerbungsunterlagen per E-Mail (bewerbung@gis-personal.de) oder per Post an eine Niederlassung in Ihrer Nähe.

GIS Personallogistik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,26 Mitarbeiter
4,22 Bewerber
4,44 Azubis
  • 21.Dez. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und alles Leute die mit sich reden lassen!

Kommunikation

Immer ein offenes Ohr und falls man mal nicht mit seiner aktuellen Stelle zufrieden ist wird schnell eine neue organisiert!

Gehalt / Sozialleistungen

Wird immer pünktlich und auch sehr gut gezahlt!

Image

Ich habe noch niemanden kennengelernt der unzufrieden mit der Firma GIS war.

Pro

- dass man sich extrem von der Konkurrenz abhehbt und sich einfach rundum wohlfühlt

Contra

- Es gab nichts zu aussetzen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    GIS Personallogistik GMBH
  • Stadt
    Kaarst
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 15.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist einwandfrei. Es herrscht ein respektvoller und menschlicher Umgang unter den Mitarbeitern. Ich habe schon ganz andere Erfahrungen gemacht und bin sehr zufrieden.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind freundlich, zuverlässig und immer ansprechbar bei Problemen und Fragen. Sie waren immer bemüht einen passenden und langfristigen Einsatz für mich zu finden. Bei der Auswahl einiger Einsatzorte wurde ich mit einbezogen und auch gefragt, ob es von der Wegstrecke her in Ordnung wäre.

Interessante Aufgaben

Meine Arbeitseinsätze passten immer zu meinen Kenntnissen und meiner Ausbildung. Die Einsätze wurden, wenn möglich, langfristig angelegt und halfen mir dabei meine Kenntnisse zu erweitern und mir neue anzueignen.

Kommunikation

Es ist immer jemand zu erreichen, falls Fragen oder Probleme aufkommen. Bei Wechsel des Einsatzortes kommen die benötigten Informationen immer zeitnah und vollständig zu Hause über Post oder E-Mail an.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt wurde stets pünktlich ausgezahlt. Bei Unstimmigkeiten wurden diese schnell und problemlos geklärt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen bei den Einsätzen wurden in den meisten Fällen bei einem ersten Gespräch mit dem Disponenten und dem Kunden vor Ort erläutert. Man wurde nicht einfach ins kalte Wasser geworfen, sondern erhielt klare Informationen, was der Kunde erwartet, welche Ausrüstung (PSA, Werkzeug etc.) benötigt wird und um was für eine Arbeitsstelle es sich handelt.

Work-Life-Balance

Es hängt hauptsächlich vom jeweiligen Kunden am Einsatzort ab, aber meistens war es ohne Probleme möglich auch kurzfristig Urlaub zu bekommen.

Image

Bei meinen Einsätzen habe ich stets nur Gutes über die GIS gehört. "Gutes und fähiges Personal" und "Wir arbeiten seit Jahren mit der GIS zusammen und sind sehr zufrieden" sind nur einige Beispiele. Auch bei den anderen Mitarbeitern habe ich nie ein schlechtes Wort vernommen.

Pro

Der GIS ist ein respektvoller und menschlicher Umgang mit ihren Mitarbeitern immer wichtig. Sie ist stets erreichbar und bei Problemen bemüht diese schnell aus der Welt zu schaffen. Die Mitarbeiter werden stets nach ihren jeweiligen Qualifikationen und wenn möglich langfristig eingesetzt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    GIS Personallogistik GMBH
  • Stadt
    Kaarst
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 27.Juli 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • die Abrechnung der Stundenzettel verbessern, man wartet immer sein Geld

Contra

die Abrechnung der Stunden und die Auszahlung vom Gehalt.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • Firma
    GIS Personallogistik GMBH
  • Stadt
    Dormagen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte/r Kollege/in, wie auch in anderen Unternehmen müssen bei Lohnempfängern die Stundennachweise bis zu einer bestimmten Frist im Büro zur Verarbeitung vorliegen. Wir als Firma GIS sind dafür bekannt, dass wir eine schnelle Bearbeitungen der Nachweise sowie eine pünktliche Überweisung der Löhne durchführen. Ebenfalls wird bereits ein Abschlag als Vorauszahlung geleistet. Gerne sind wir bereit in einem persönlichen Gespräch über evtl. Probleme in der Übermittlung oder Schnittstelle zwischen Ihrem Entleiher und uns zu sprechen.

Swen Schiffer
Geschäftsführer
GIS Personallogistik GmbH


Bewertungsdurchschnitte

  • 63 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (48)
    76.190476190476%
    Gut (8)
    12.698412698413%
    Befriedigend (2)
    3.1746031746032%
    Genügend (5)
    7.9365079365079%
    4,26
  • 16 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    81.25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    6.25%
    Genügend (2)
    12.5%
    4,22
  • 3 Azubis sagen

    Sehr gut (3)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,44

kununu Scores im Vergleich

GIS Personallogistik GmbH
4,26
82 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,51
77.839 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,36
3.115.000 Bewertungen