Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Diensthandy
Firmenwagen
Parkplatz
Kinderbetreuung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Internetnutzung
Kantine
Mitarbeiter-BeteiligungDas Gesamtpaket
Hat für alles und jeden ein offenes Ohr. Direktansprache der GF jederzeit möglich. Unterstützt bei privaten oder geschäftlichen Belangen.
Offene Kommunikation. Für jedes Problem findet sich eine Lösung. Gute Sozialleistungen
Alles bestens.
Der am besten bewertete Faktor von KBP Ingenieure ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Spannende Projekte
Große, interessante und herausvordernde Projekte. Jedoch einmal in einem Aufgabengebiet, Bereich gearbeitet ist es sehr schwer auch in ander Bereichen zum Einsatz zu kommen. Abwechslung fehlt hier.
In den repräsentativen Leuchtturmprojekten bei KBP kommen technische Anforderungen/ Anlagen zum Einsatz, welche eine interessante Herausforderung sind.
Top anspruchsvolle Projekte. Hier kann man sich „auslassen“ und es gibt sehr viel Möglichkeiten für die eigene Entwicklung
Tolle Projekte mit herausfordernden Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KBP Ingenieure ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Regelmäßige Projektmeetings und weitestgehende monatliche Unternehmensmeetings.
Kommunikation innerhalb eines Projektteams in der Regel gut.
Kommunikation mit Vorgesetzten in Konfliktfällen eher mangelhaft, hier wird nicht unbedingt auf die Mitarbeiter eingegangen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Karrieremöglichkeiten sind, auch durch die flache Hierarchie, unterdurchschnittlich gering - hier kommt man nicht weit. Weiterbildungen werden auf Eigeninitiative durchaus gewährt. Die Gesamtanzahl an Weiterbildungen ist im Vergleich aber relativ gering.
Hervorragend, wenn man ein wenig Eigeninitiative betreibt. Ist dies der Fall betreibt die GF darüberhinaus auch aktives Mentoring
Wer viel erreichen möchte, kann es hier. Eigeninitiative ist erforderlich.
Regelmäßige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wer motiviert und engagiert ist kann viel erreichen.
