Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen mailworXs?

mailworXs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet mailworXs schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mailworXs als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von mailworXs das Gehalt?

Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mailworXs wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mailworXs als eher traditionell.

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mailworXs
GmbH
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Diensthandy
77%77
Homeoffice
69%69
Flexible Arbeitszeiten
62%62
Betriebliche Altersvorsorge
54%54
Parkplatz
46%46
Internetnutzung
38%38
Firmenwagen
31%31
Mitarbeiter-Events
31%31
Betriebsarzt
23%23
Gesundheits-Maßnahmen
23%23
Kantine
15%15
Gute Verkehrsanbindung
15%15
Mitarbeiter-Beteiligung
15%15
Barrierefrei
8%8
Coaching
8%8
Essenszulage
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

überdurchschnittlich flexibl, eigenständige Arbeitsweise ist gewünscht, Herausforderungen werden angenommen

April 2026Bewertung lesen

Gemeinsam werden Lösungen gefunden

November 2024Bewertung lesen

Wertschätzung der eigenen Arbeit, sehr positive Arbeitsatmosphäre, fortschrittliches Denken und innovationsgetrieben, tolle Kollegen, attraktive Büros, Homeoffice ist möglich, sehr wertschätzender Umgang miteinander - auf Führungsseite und im Team, sehr gute Bezahlung

Februar 2021Bewertung lesen

Super Arbeitsklima, Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) sowie ein Obstkorb stehen für alle Mitarbeiter kostenlos zur Verfügung, kritische Meinungsäußerung ist auf sachlicher Ebene möglich und gewünscht, Verbesserungswünsche sowie eigene Ideen werden gerne angenommen...

Oktober 2020Bewertung lesen

nett und sozial

März 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der respektlose Umgang mit Mitarbeitern

November 2024Bewertung lesen

Keine Vertrauen von Geschäftsführer, keine weiter Steig Möglichkeit.

Dezember 2023Bewertung lesen

schlammpich mit unterlagen ,rparaturen sind nicht immer gleich gefunden so das dass arbeits klima wieder hergestellt wird .

März 2021Bewertung lesen

Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der Unternehmensgröße begrenzt.

Oktober 2020Bewertung lesen

Unzuverlässigkeit, Zusagen die nicht eingehalten werden sind an der Tagesordnung, Fehler werden von den Führungskräften vertuscht und gern an die Mitarbeiter delegiert, Informationen um den Job zu erledigen werden nicht geliefert, Voraussetzungen für Erledigung werden nicht geschaffen am Ende ist der Mitarbeiter schuld. Führung durch Erpressung und schüren des schlechten Gewissens. Finger weg!

November 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das ganze Unternehmen sollte sich neu aufstellen und alles hinterfragen

November 2024Bewertung lesen

Das Unternehmen muss digitaler werden

Oktober 2023Bewertung lesen

Habe ich keine, da ich bestens zufrieden bin

Februar 2021Bewertung lesen

bessere akkus

März 2021Bewertung lesen

Management Kurse für Führungskräfte wäre sicherlich hilfreich. Verantwortung und Zuverlässigkeit sind Fremdworte die mal übersetzt und umgesetzt werden sollten

November 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,9

Der am besten bewertete Faktor von mailworXs ist Arbeitsatmosphäre mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Sehr gute, kollegiale Arbeitsatmosphäre in den einzelnen Teams

April 2026Bewertung lesen

Kleines Team, mit gutem Zusammenhalt. In angespannten Situationen bleibt es trotz vieler Emotionen überwiegend sachlich.

Oktober 2023Bewertung lesen

sehr gute, familiäre Atmosphäre aufgrund der Unternehmensgröße

Oktober 2020Bewertung lesen

Es wird eine gute Atmosphäre geschaffen, mehr können Sie nicht

November 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von mailworXs ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Aufgrund flacher Hierarchien sind die Aufstiegsmöglichkeiten leider begrenzt. Für engagierte Mitarbeiter wird jedoch in der Regel eine Möglichkeit gefunden.

April 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

mailworXs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet mailworXs schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mailworXs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mailworXs als eher traditionell.