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Peter 
Bodum 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,5Gehalt/Benefits
    • 1,3Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 1,7Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • RabatteRabatte
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Produkt an sich und die vielen wirklich alteingesessenen und tollen Fachkunden! Mehr nicht!
Bewertung lesen
Die Produkte, auch wenn die Qualität schlechter geworden ist.
Die Produkte.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles weitere!
Es werden Versprechen abgegeben, die sich im Nachhinein als wertlos erweisen. Man spielt mit dem größten Kapital der Firma, mit den wenigen Mitarbeitern und den Kunden und wofür alles? Alles Schlechte hat auch etwas Gutes, denn für diese Firma liegt die Zukunft in Deutschland im Verramschen bei hiesigen Discountern. Mehr Chancen haben sie nicht mehr, denn der Ruf ist bei den Fachhändlern endgültig ruiniert. Etwas Großes aufzubauen dauert Jahre oder Jahrzehnte, etwas kaputtzumachen geht viel schneller.
Bewertung lesen
Man sieht nicht, wie schlecht sich das Unternehmen entwickelt.
Alles, außer die Produkte.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man lebt vom alten und bekannten Namen. Das Image ist bei den Endkunden noch okay, aber wie lange noch? Bei den Händlern ist der Ruf ruiniert und mehr als schlecht. Das ist schade, aber nur der Inkompetenz von Bodum zuzuschreiben. Die Produkte werden gnadenlos bei Discountern verscherbelt. Die Art des Verkaufens mag vielleicht in anderen Ländern funktionieren, in Deutschland definitiv nicht! Man gibt ein Versprechen ab, dann muss das gesagte Wort ohne wenn und aber eingehalten werden, egal ob den ...
Bewertung lesen
Sobald es einen neuen Vertriebsleiter für Deutschland gibt der eine vernünftige Zusammenarbeit begrüßt, ist dieser Arbeitgeber eventuell wieder interessant. Dieses Funktioniert sehr gut in anderen Ländern wo Bodum vertreten ist. Leider nicht in Deutschland. Es gibt keine Bürostruktur in Deutschland. Dadurch arbeiten in Deutschland maximal 3 MA inkl. Vertriebsleiter.
Ich glaube nicht, dass die gehört werden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Peter Bodum ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn es Kollegen gibt (entweder wurden sie gekündigt oder man hat selber gekündigt) ist der Zusammenhalt sehr stark, da der tägliche Wahnsinn einen Zusammenschweißt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peter Bodum ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gibt es nicht. Auch wenn es diese geben würde, erreicht man dieses eh nicht. Kein MA hält es lange aus.
1
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Nichts bekannt
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Peter Bodum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Peter Bodum schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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