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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ProcureAi
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ProcureAi
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Unternehmen gibt uns die Freiheit, das zu tun, was wir am besten können, und ermutigt uns, neue Stärken zu entdecken. Hindernisse werden aus dem Weg geräumt, sodass wir uns auf das Wesentliche konzentrieren können.
Fehler dürfen passieren – wichtig ist, dass wir daraus lernen, ohne dafür verurteilt zu werden.
Eine großartige Unternehmenskultur, flexible Führung und kein Mikromanagement.
Die Atmosphäre im Team ist hervorragend – alle ziehen an einem Strang und unterstützen sich gegenseitig. Die Wachstumsmöglichkeiten und die Vielfalt der Aufgaben sind enorm.
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kümmert sich um Mitarbeiter. Sehr viel Freiräume und eigenständiges Arbeiten
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Lockerer Umgang, tolles miteinander, offene Kommunikation. Gründer sind hands-on. Legen viel wert auf Innovation und Technologie. Durch remote working sehr flexibel und doch ist man mit allen im Austausch und fühlt sich als Team. Tolle Offsite Events!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Test erhalten am WE kurz vor einer Weltreise. Entscheider hat volle Präsentation erwartet + anscheinend wurde meine Bewerbung nicht vollständig gelesen, ich war ehrlich zu Ihm
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Als kleines Start-Up gibt es naturgemäß noch nicht die Infrastruktur und Benefits größerer Konzerne, aber man spürt, dass kontinuierlich daran gearbeitet wird.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weiter so! Eventuell könnte die Kommunikation zwischen den verschiedenen Teams noch weiter verbessert werden, um Informationsflüsse noch effizienter zu gestalten.
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Mein Rat ist, mehr in die Werbung für die Werte und die Kultur des Unternehmens zu investieren, denn sie sind hervorragend.
Bewerbungstest / man sollte auch auf die Bewerber hören und eingehen
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eigentlich nichts. bin mir sicher, dass mit dem Wachstum die guten Strukturen ausgebaut werden können
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ProcureAi ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Tolle Unternehmenskultur, flexible Führung, kein Mikromanagement.
Dynamisch, jung und positiv ehrgeizig.
5
Bewertung lesen
Teams sind remote und doch klappt die Zusammenarbeit super
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Gestaltungsfreiheit pur – hier kann man sich aktiv einbringen und weiterentwickeln.
5
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muss sich bei so einer kleinen Firma noch entwickeln, aber spannende Aufgaben und immer wieder neue Entwicklungsbereiche
4
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Kann ich als Werkstudent nur bedingt beurteilen. Team ist stark am wachsen, ich denke da wird es viele Möglichkeiten geben Verantwortung zu übernehmen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ProcureAi wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ProcureAi besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ProcureAi als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ProcureAi als eher modern.