Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzDaduch das man in der Ausbildung vielseitig eingelernt wird, kann man danach flexibel eingesetzt werden. Die Chefs sind sehr kulant und die geleistete Arbeit wird geschäzt und belohnt.
Das ich kündigen konnte.
Völliges vertrauen und Wertschätzung
Komplette Ausbildung bei den nichts hat mir weitergeholfen ich hab bis heute noch Probleme weil diese Firma mir nichts beigebracht hat obwohl ich darum gebettelt habe.
Alles einfach alles angefangen beim Respektvollen Umgang mit den Azubis.
Mehr Vollzeitkräfte einsetzen.
Ganz klar ist jede Abteilung im Büro unterbesetzt
Noch mehr Büro Mitarbeiter einstellen, da die Aufgaben und Aufträge mehr werden
Der am besten bewertete Faktor von Raviol ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Überdurchschnittlich gut. Habe bei meinem Ausbildungsbetrieb davor deutlich weniger bekommen.
Hier wird die Leistung bezahlt, man kann im ersten Lehrjahr bis zu 1200 Netto verdienen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nach der Ausbildung gibt es gute Aufstiegschancen, natürlich muss man auch gute Arbeit leisten. Das war unter anderem ein Ausschlagkritierium für mich, dass ich meine Ausbildung ab dem 2. Lehrjahr bei der Firma Raviol weitergemacht habe.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
