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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • CoachingCoaching
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr freundliches Arbeitsklima
Interessantes und weltweites Arbeitsumfeld
Zukunftsorientiert
Zentrales Büro mit guten Anbindungen
Bewertung lesen
Arbeitsatmosphäre, helle und großzügige Büroräume, internationales Unternehmen
Sehr Mitarbeiter/innen-fokussiertes Management, extrem fürsorgend in der Pandemie
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Begrenzte Entwicklungsmöglichkeiten wegen flacher Hierarchie (<> Vorteil)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die jüngere Generation entwickeln und heranholen.
Bewertung lesen
Weitere Flexibilisierung der WFH-Möglichkeiten
Gegen Verstöße konsequent vorgehen
Bewertung lesen
Durch Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit wird ständig an Verbesserungen gearbeitet. Insofern gibt's hier 'Work in Progress'
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Seaco International Leasing ist Gehalt/Benefits mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gute Bezahlung + Benefits (ÖPNV-Ticket, VWL, Zuschuss Pensionskasse)
Gute Gehälter und Zusatzleistungen (VWL, Rentenkasse, HVV-Karte)
5
Bewertung lesen
Wer hätte nicht gern mehr Geld - im Vergleich ist Seaco auf allen Hierarchieebenen im oberen Drittel angesiedelt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Seaco International Leasing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Seaco International Leasing besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seaco International Leasing als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Seaco International Leasing
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden klare Ziele setzen und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Seaco International Leasing
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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