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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • InternetnutzungInternetnutzung
    28%28
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • CoachingCoaching
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante Aufgaben. Klasse Kollegen.
Bewertung lesen
Sehr kompetent und bemüht und absolut problemfreie Zusammenarbeit !
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Die Zusammenarbeit war von der Projektanfrage bis zum Projektende immer von guter Kommunikation, hohem Engagement der Ansprechpartner und zuverlässigem Handel seitens Secustaff geprägt.
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-gutes Einstiegsgehalt
-gute Provision
-alle auf einer Ebene
-Kollegenzusammenhalt geht nicht besser
-es wird auch Quereinsteiger aus ganz anderen Bereichen eine Chance gegeben
-Vorgesetzter sehr bemüht und offen für neues, man kann auch alles Fragen
-flexibler Arbeitsort
-Mentalität von allen dort
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Kurze Wege, schnelle Reaktion, gute Kommunikation
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nichts aufgefallen !
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Hab ich bereits erwähnt. Nur die Arbeitszeit. Dies hätte man mit dem Vorgesetzten regeln können, allerdings möchte man auch nicht unbedingt eine Sonderbehandlung. Ansonsten gibt es nichts schlechtes. Der Grund warum ich dort nicht mehr arbeite war einfach nur das es nicht das richtige für mich war. Wenn es in einem anderen Bereich dort eine passende Stelle gibt, würde ich mich sofort erneut bewerben.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine Mängel festgestellt ! Zeitigere Skonto Zahlungen wären evtl. Gut gewesen, aber da immer pünktlich gezahlt wurde, ist das eher mein persönlicher Wunsch gewesen.
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-Gleitzeit wäre cool (vielleicht ist es ja möglich)
-vermögenswirksame Leistungen
-Rabatte bei Online Shops
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von SECUSTAFF ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Auf Augenhöhe
5
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Jeder wird gleich behandelt.
5
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Definitiv vorhanden. Keiner wird benachteiligt, alle sind gleich!
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SECUSTAFF wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet SECUSTAFF besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 91% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SECUSTAFF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 97% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SECUSTAFF als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SECUSTAFF
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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