Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Rabatte
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Summer Breeze Open Air und die Gäste sind toll! Leider ist es Arbeitgeber/Veranstalter nicht.
dass er seinen Mitarbeitern vertraut
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unbezahlte Überstunden, keine Aufstiegschancen, niedriges Gehalt und die Vorgesetzten.
dass er oft nicht verfügbar ist
Verbesserungsvorschläge
Gründung eines Betriebsrates. Faire Abrechnungen von Überstunden. Interne Aufstiegschancen. Mehr Gehalt. Und einheitliche Behandlung aller Kolleginnen und Kollegen. Nicht nur Vitamin-B Familienbusiness. Um etwas zu werden oder immer positiv behandelt zu werden, musst du Tochter, Sohn, Nachbar, Schwager, Schwägerin, Mutter, Vater oder Trauzeuge sein.
Mehr Perspektiven bieten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Silverdust ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Summer Breeze Open Air wird komplett vom Team organisiert und weiterentwickelt. Sehr abwechslungsreich und auch anspruchsvoll
Noch das Beste hier. Man sucht sich vorwiegend nur das, auf was man mehr Lust hat.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Silverdust ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Einer der schlimmsten Punkte. Keine Chance. Interne Bewerbungen auf neue Positionen sind zwecklos. Aufstieg oder Änderungen unmöglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Silverdust wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Silverdust schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Silverdust als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Silverdust als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.



























