Die besten Arbeitgeber in Österreich der Branche Banken in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Grundsätzlich sehr ausgewogen, beim Besetzen einer neuen Stelle wurden bei einer jungen Bewerberin aber Bedenken geäußert, dass sie ja bald schwanger werden könnte und man deshalb vielleicht auf andere Bewerber warten soll...

Soweit ich mitbekommen habe relativ gut, allerdings ändern sich Programme etc. was den älteren oft schwer fällt aber da gibt es ja die jüngere Generation die hier auf Zack ist

Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten, seit heuer Essensgeld-Zuschuss (Edenred),Lage, öffentliche Verkehrsanbindung, Homeoffice, Equipment für Homeoffice, Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, Gleitzeit

Im Bankenbereich hat die Sparkasse noch einen guten Ruf, soweit ich das beurteilen kann bis jetzt, auch zu Recht. Man kümmert sich noch so gut wie möglich um seine Kunden und Mitarbeiter. Ein Stern Abzug weil Banken generell ein bisschen in Verruf gekommen sind

Flexibilität ist sehr wohl gegeben - Stichwort Gleitzeit. Im Vertrieb ist HomeOffice etwas schwer durchzuführen, da die Filiale auch laufen muss. Wenn genug Personal vorhanden ist, und es sich zeitlich somit besser einteilen lässt sicher möglich.<br/>Leider nimmt man im Gedanken auch oft Kundenfälle mit nach Hause und denkt darüber nach je nach Person...

Aktives anbieten des Klimatickets wäre eine top Eigenschaft eines modernen Dienstgebers. Sozial top.

Aufgrund der Gleitzeitregelung ist die Work-Life-Balance sehr gut gestaltbar. Urlaubswünsche werde unter Kollegen miteinander abgestimmt, jeder bekommt grundsätzlich seinen Wünsche. Arbeitspensum ist auf die wöchentl. Arbeitszeit abgestimmt.

Man erhält Informationen zum Unternehmen und wichtige interne Veränderungen schriftlich oder mittels Videobotschaft direkt von den Vorständen. In den meisten Abteilungen positiver Umgang miteinander.

Kleine regionale tolle Bank in der man sich als Arbeitnehmer sehr wohl fühlt da das Kollegium sehr nett ist und man schnell einen Überblick über viele Abteilungen hat!<br/>Sehr umweltbewusst.<br/>Top Beraterbank mit guten Konditionen.<br/>Man wird noch menschlich und persönlich beraten!<br/>Flexible Arbeitszeiten ( Kernzeit Modell)<br/>Homeoffice möglich.<br/>Rabatte bei ausgewählten Firmen.<br/>Essenszuschuss mittels Sodexo Karte.

Meine finde ich sehr spannend und in Vorarlberg gibt es sonst keine Bank, die ein so großes Spektrum an Tätigkeiten anbietet - eigenes Marketing, eigene IT, …

Wir achten alle auf Mülltrennung. Auf auf den Verbrauch von Papier wird geachtet. Wir arbeiten Nachhaltig.

Manchmal sollte die Führungskraft einfach härter durchgreifen und sich nicht von der Generation xy auf der Nase herumtanzen lassen, weil man glaubt auf diese angewiesen zu sein. Auf die Stammmannschaft ist Verlass. Bevor einem da die Mitarbeiter weglaufen, sollte man in die andere Richtung was unternehmen.

Tja...Irgendwie hat der Arbeitsgeber "Bank" in den letzten Jahren an Attraktivität verloren. Warum weiß ich nicht. Die RLB selbst ist überall bekannt und gewinnt jedes Jahr Mitarbeiterpreise. Ich glaube dass viele (vor allem junge) Menschen ein etwas falsches Bild von einem Bankangestellten haben :-)

zufrieden, seit 3 Jahren werden auch darüber hinaus noch Boni / Teuerungsprämien ausgezahlt, viele zusätzliche Leistungen wie Essensbons, Kultur- und Sportzuschuss, Lebens- oder Krankenversicherungszuschuss, Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und gratis Girokonto, etc.

Die Betriebssportgemeinschaft organisiert das ganze Jahr über großartige Events und Sportangebote. Besonders hervorzuheben sind auch vielen gesundheitsfördernden Angebote! Alles top!

Die Arbeitswelt und Unternehmenskultur hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Die Kärntner Sparkasse ist hier meiner Meinung nach immer am Puls der Zeit und treibt Zukunftsthemen voran.<br/>Durch meine Tätigkeit im Betrieb kann ich meine Aufgaben auch im Homeoffice erledigen. Der IT Support funktioniert super und auch die notwendige Ausstattung dafür ist vorhanden. Meine Führungskraft gibt uns hier genug Freiraum und Vertrauen. Für mich persönlich ein wichtiges Kriterium.

außergewöhnlich und ein Schritt allen anderen vorne

steht und fällt mit den Kollegen - diese waren in meinem Fall ausgesprochen nett

Das Gehalt erfolgt gemäß dem Kollektivvertrag, während die Struktur von Umgruppierungen nicht transparent dargelegt werden.<br/>Besonders erwähnenswert sind der jährliche Bonus und der Essenszuschuss.

Sehr kundenorientiert, versucht Trends zu folgen und Servicegesellschaft auch außerhalb des Unternehmens erfolgreich einzusetzen

Gibt sehr viele ältere Kollegen die schon seit Jahrzehnten dabei sind, ältere Kollegen geben Wissen weiter

Selten ist eine Information untergegangen, hauptsächlich wegen zwei zu betreuender Standorte und Weitergabe der Infos in einer ungünstigen Situation( Kopf voll mit vielen andere Aufgaben). Es gab regelmäßige Infoveranstaltungen, zu denen alle eingeladen wurden, auch wenn die Infos für ihre tägliche Arbeit nicht relevant waren.

Man fühlt sich wohl und wertgeschätzt als Mitarbeiter.

Du Kultur, freundlicher Umgang mit Mitarbeitern, Führungskräften und untereinander. Die Gute Alte Kultur zählt der Kunde ist König, was man bei Konkurrenten nicht so hat da zählen nur Zahlen. Die Beziehung des Kunden und des Beraters ist sehr persönlich und vertrauensvoll.

Harmonie zwischen Arbeit und Leben. Könnte ich mehr Sterne vergeben, würde ich es tun. Ich liebe die Flexibilität im Arbeitsalltag. Möglichkeit der recht freien Arbeitszeitgestaltung. Auch eine Stundenerhöung war problemlos möglich.

manchmal zu viele Informatione