Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Hotel Tirol?

Hotel Tirol wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Tirol besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Hotel Tirol das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Tirol wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Tirol als eher modern.

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Tirol
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
78%78
Internetnutzung
78%78
Parkplatz
67%67
Kantine
56%56
Mitarbeiter-Events
56%56
Essenszulage
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Coaching
22%22
Gesundheits-Maßnahmen
22%22
Betriebliche Altersvorsorge
22%22
Mitarbeiter-Beteiligung
22%22
Barrierefrei
11%11
Flexible Arbeitszeiten
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Work life Balance
Menschliche

Oktober 2020Bewertung lesen

Es wird sehr geschätzt was man macht und es ist wie schon erwähnt wie eine grosse Familie! Es macht einfach riesen freude da zu arbeiten.

Januar 2020Bewertung lesen

Dass das Hotel ein Familienbetrieb ist und die Atmosphäre zu den Angestelten sehr harmonisch ist. Man fühlt sich direkt wohl. Es wird sehr respektvoll miteinander umgegangen.

März 2019Bewertung lesen

Sehr freundlich, hilfsbereit, für seine Mitarbeiter engagiert

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schwer zu sagen, fällt nix ein

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir keiner ein

Oktober 2020Bewertung lesen

Bitte so weitermachen

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Hotel Tirol ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

regionale produkte werden eingekauft
(Wenn möglich)

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Wird unterstützt

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Hotel Tirol wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel Tirol besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel Tirol als eher modern.