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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Stimmung
Mir haben meine Aufgaben immer viel Spaß gemacht. Die Kollegen waren nach einer kurzen Eingewöhnungszeit nett und freundlich. Die Interspot hat interessante Projekte und diese wachsen auch weiter. Die Interspot behandelt ihre Mitarbeiter fair. In Krisenzeiten wurden wir nicht stehen gelassen. Es wurde um sich gekümmert. Das fand ich sehr nett. Die Möglichkeit zur Weiterbildung war sehr gut und wurde gut umgesetzt.
Umfangreich aufgestellt, sehr viele verschiedene Bereiche der TV Produktion werden abgedeckt
Teilweise spannende Projekte
Alle sind sehr freundlich, man fühlt sich sehr wohl. Einfach super!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die besagte fehlende Kommunikation. Das lässt viel Raum für Gerüchte, die aber auch nicht aus der Welt geschaffen werden. Das Equipment könnte mittlerweile mal etwas modernisiert werden. Die Zeiteinteilung ist leider schwierig in seinen Alltag zu integrieren.
Umgang der Führungsebene mit Mitarbeitern und keine klare Kommunikation
Distanz zur Führungsebene, wenig Kommunation zu Mitarbeitern
unkommunikative Chefetage
Die klassischen Bereiche, wie Readktion oder Ähnliches sind leider schlecht bezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Firmenhandy, Essenszuschuss, Pausenraum, flexible Arbeitszeiten für alle gleich, Rabatte bei Unternehmen, Betriebsarzt
Ich habe kein Interesse diesem Arbeitgeber hilfreich gegenüber zu sein
Definitiv mehr kommunizieren. Die Geschäftsführung sollte regelmäßigen Kontakt zu ihren Mitarbeitern suchen. Was im oberen Stockwerk passiert, ist wenig nachvollziehbar und Plane oder Strukturen werden nicht erklärt. Besonders bei den Anfängen der Corona-Pandemie wurde nichts mit den Mitarbeitern geklärt. Es gab ein „Wir müssen schauen wie wir das machen“, danach kam aber nichts weiter.
Bessere interne Kommunikation und mehr Respekt vor den Mitarbeitern
Fairere Bezahlung. Richtige Einstufung von Mitarbeitern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Interspot Film ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wirkt wie ein gutes Team
Bei direkten Kollegen in Ordnung
Wenn man die richtigen Menschen findet kann er existieren. Man kann aber auch gekonnt werden.
Der Zusammenhalt hält sich in Grenzen. Wenn alles gut läuft wird zusammen gehalten. Sobald Druck gemacht wird kämpf jeder nur mehr für sich.
Der Grund warum es trotzdem funktioniert sind die Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Interspot Film ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mindestlohn.
Wer nur wenig investiert, kann keine Spitzenleistung erwarten.
Es wird schlecht bezahlt, wenig bis kein Verhandlungsspielraum. Weiterbildungen sind ihnen egal, werden hinausgezögert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenig Aufstiegschancen.
In meinem Fall wurde mir die Möglichkeit zur Weiterbildung ermöglicht. Da hat sich die Interspot film viel Mühe gegeben.
auf Weiterbildung wird leider null Wert gelegt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Interspot Film wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Interspot Film schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Interspot Film als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Interspot Film als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Interspot Film
Branchendurchschnitt: Medien
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Interspot Film
Branchendurchschnitt: Medien