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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Arbeiten miteinander!!
Über "Probleme"/Schwierigkeiten etc. wird gesprochen und GEMEINSAM wird daran gearbeitet. Man wird sehr schnell und herzlich (sowohl von Juristen als auch dem Team im Sekretariat) aufgenommen. Das Miteinander wird sehr groß geschrieben. Sowohl die Arbeit als auch Kanzlei-Aktivitäten (Ausflüge, Teambuilding etc.) sind sehr spannend, spaßig und vielseitig. Wer viel Wert auf das Miteinander legt findet hier eine super Kanzlei!!
... aber auch das selbstständige Arbeiten!
Es wird einem viel zugetraut und das selbstständige Arbeiten wird sehr gefördert.
...
Bewertung lesen
Die Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern, die individuelle, qualitativ hochwertige und intensive Begleitung im Rahmen der Ausbildung sowie die in allen Bereichen lösungsorientierte Unternehmensphilosophie.
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Die Weiterbildungsmöglichkeiten samt der individuellen Förderung, das Arbeitsklima und das kollegiale, wertschätzende Miteinander. Außerdem sind die übertragenen Arbeitsaufgaben interessant sowie abwechslungsreich.
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Engagement, Fairness, Vertrauen, Handschlagqualität, hohes Niveau sowie Familienfreundlichkeit
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die Arbeitsaufgaben
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wertschätzende Umgangsformen, Ehrlichkeit und Gleichberechtigung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter achten und alle gleich gut behandeln. Wertschätzende Umgangsformen fehlen hier leider komplett. Ehrlich zueinander sein und mehr miteinander kommunizieren, auch über Neuheiten und wichtige Informationen. Die Anwälte untereinander sollten besser miteinander kommunizieren und gleiche Entscheidungen treffen. Private und geschäftliche Angelegenheiten voneinander trennen auch private Beziehungen im Betrieb.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Kanzlei Blum, Hagen & Partner ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Als MitarbeiterIn bekommt man die Möglichkeit in interessanten Bereichen als Verantwortungsträger mitzuwirken. Inhaltlich erfreut man sich als Mitarbeiter einer abwechslungsreichen Vielfalt, die mitbegründend für die Kurzweiligkeit ist.
5
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Es wird nie langweilig.
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kanzlei Blum, Hagen & Partner ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Ausbildung zum Rechtsanwalt ist abwechslungsreich, spannend und kurzweilig, aber auch aufwendig, was sich selbstredend auf die WLB auswirkt. Die WLB steht bei einer qualitativ hochwertigen Ausbildung zum Rechtsanwalt in der Regel nicht im ersten Rang. Bei entsprechender Organisation ist allerdings eine ordentliche Work Life Balance auch in diesem Bereich machbar.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungs- und damit einhergehend Wünsche nach einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit werden von den Vorgesetzten gedördert und berücksichtigt.
5
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nicht alles wird gefördert
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kanzlei Blum, Hagen & Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Kanzlei Blum, Hagen & Partner besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kanzlei Blum, Hagen & Partner als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Recht

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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