Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- k. A.Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Viele Entfaltungsmöglichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Neue Ideen sind immer willkommen - in der Umsetzung werden sie jedoch überrollt, bevor sich herausstellt, ob sie funktionieren
Verbesserungsvorschläge
fähigen MitarbeiterInnen vertrauen und deren Input ernsthaft umsetzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von MiaVia ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gutes Gehalt im Vergleich zur Konkurrenz
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MiaVia ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man ernsthaft versucht hier etwas weiterzubringen ist sehr viel Einsatz und Überstunden gefragt - prinzipiell hat man jedoch viel Freiheit in der Arbeitszeitgestaltung
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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