Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Gasthof Hotel Mayr-Stockinger?

Gasthof Hotel Mayr-Stockinger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Gasthof Hotel Mayr-Stockinger gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gasthof Hotel Mayr-Stockinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Gasthof Hotel Mayr-Stockinger das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gasthof Hotel Mayr-Stockinger wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gasthof Hotel Mayr-Stockinger als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
67%67
Kantine
50%50
Internetnutzung
50%50
Essenszulage
50%50
Mitarbeiter-Events
42%42
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Barrierefrei
25%25
Rabatte
17%17
Betriebsarzt
17%17
Mitarbeiter-Beteiligung
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kann manchmal nett sein

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu Streng
Redet viel
Mobbt gern andere
Muss immer sein Mund aufmachen

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Am besten schließen

April 2026Bewertung lesen

Redet zu viel
Soll mehr respekt zeigen, gegenüber anderen

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Gasthof Hotel Mayr-Stockinger ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Wir waren wie familie

Juli 2026Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gasthof Hotel Mayr-Stockinger ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Sehr Hilfreich

Juli 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Gasthof Hotel Mayr-Stockinger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Gasthof Hotel Mayr-Stockinger gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gasthof Hotel Mayr-Stockinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gasthof Hotel Mayr-Stockinger als eher modern.