Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Internetnutzung
- Parkplatz
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Wertschätzung, familiäre Atomsphäre, flache Hierarchien, kostenlose top Mitarbeiterzimmer sowie Verpflegung, kostenlose Nutzung aller Hoteleinrichtungen, auf Wünsche wird super eingegangen, Mitarbeitervergünstigungen auf Gutscheine, Beautyprodukte usw.
Netter und ehrlicher Umgang mit den Mitarbeitern
Sehr freundlich und lockerer Umgang
Den Mitarbeitern steht die Unterkunft, die Verpflegung und auch das gesamte Wellness zur kostenfreien Verfügung.
dass ein familiäres Verhältnis herrscht, man eine schöne Unterkunft hat, jeder respektvoll behandelt wird und man auf die Hilfe der Kollegen zählen konnte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
alles super
Reibereien unter den Gruppen, dass das Geld ab und an etwas verspätet kam.
Verbesserungsvorschläge
Ein Morgenmeeting mit den Abteilungsleitern bzw. der Stellvertreter hätte ich begrüsst.
alles pervekt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
wer sich in zeugt legt und Lust dazu hat wird bei Allem unterstützt, regelmäßige Workshops für alle
Weiterbildungen über das Hotel Tauernhof sind grundsätzlich möglich und werden auch unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vitalhotel Tauernhof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Vitalhotel Tauernhof schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vitalhotel Tauernhof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vitalhotel Tauernhof als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Vitalhotel Tauernhof
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Vitalhotel Tauernhof
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung