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ANTRIMON 
Group 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score32 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Entwicklungsingenieur:in7 Gehaltsangaben
Ø84.000 CHF
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ANTRIMON Group
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Nichts entscheiden.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ANTRIMON Group
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • KantineKantine
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

gute Entlöhung
gratis Parkplatz
höflicher Umgangston
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sehr viel potenzial
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Das grosse Vertrauen zu den Mitarbeitern.
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Antrimon bleibt bestrebt sich ständig zu verbessern und ist gewillt aus jedem Fehler daran zu wachsen!
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Die Arbeit selbst, den Umgang untereinander, auch das Einarbeiten und die Integration ins Team in den ersten Monaten möchte ich positiv erwähnen. Außerdem merkt man, dass der Arbeitgeber an sich selbst arbeitet und damit die Bedingungen verbessert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Setzt auf tote Pferde
Schlechte Kommunikation
Geschäftsleitung springt von einer Ecke in die andere. Die Mitarbeiter bleiben auf der Stecke.
Fremdbild und Eigenbild weichen weit von einander ab.
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Sehr hohe Fluktuation...im speziellen in der Finanzabteilung. Keine Wertschätzung
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Personalpolitik, Fūhrungsgrundsātze
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MA - Schulungen müssen noch besser geplant und ausgeführt.
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Ein wirklicher Beschwerdepunkt fällt mir nicht ein.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Worte und Taten sollen abgeglichen werden.
Massnahmen auch Zeit geben, Wirkung zu zeigen.
Mal auf Mitarbeiter höhren, die sehen oft mehr vom Eisberg als das Kader.
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Innovationen und Verbesserung der Strukturen müssen noch besser geplant, getestet werden und dann erst zielgerichtet umgesetzt werden.
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Arbeitszeiten reduzieren - man hält eigentlich keinen vollen Arbeitstag unter kreativer Höchstlast durch.
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Ziele über mehrere Jahre konzequenter verfolgen. Die Vision wird seit Jahren konzequent umgesetzt.
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Mitarbeitern vertrauen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von ANTRIMON Group ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Wenn man einen gemeinsamen "FEIND" hat, hält man zusammen.
4
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Guter Teamzusammenhalt
4
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High Level team spirit
5
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Nichts zu beanstanden
5
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Sehr Kollegial
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ANTRIMON Group ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Durchschnittlich. Mann kann sich aber an einem so volatilen Management kaum anpassen. Zeitweise ist eine Misstrauens- und Angstkultur spürbar.
3
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Geschäftsleitung hats entschieden.
2
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Mikromanagement ist an der Tagesordnung. Kein Vertrauen in die eigenen Mitarbeitenden
1
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Vorgesetzter hat Minderwertigkeitskomplexe und baut sich durch Mitarbeiter zusammen stauchen auf. Sowas gabs mit dem alten Chef nicht.
1
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Vorbildfunktion des mittleren Kaders könnte noch besser sein. Präsenz bei ihren MA des obersten Führung sollte erhöht werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Durchschnittllich
3
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Wenn man selber ein wenig Initiativ ist, dann stehen alle Türen offen
4
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Man ist an Weiterbildung interessiert, wie sich die Umsetzung genau gestaltet wird die Zukunft zeigen. Ich bin aber in positiver Erwartung.
4
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Weiterbildungen werden mit oder komplett finanziert
5
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Wird unterstützt
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ANTRIMON Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet ANTRIMON Group besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden ANTRIMON Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ANTRIMON Group als eher modern.
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