Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Schulleitung bleibt im Hintergrund. Wenn sie aber gefragt ist, steht sie da und bezieht auch klar Stellung. Auch im Sinne der Lehrpersonen.
Vielfältige Aufgaben, breites Angebot an Berufen/Klassen, gutes Kollegium, gegenseitige Unterstüzung unter Kollegen
Viele Mitarbeiterevents. Gutes Klima unter den Lehrern.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bei Krankheit minimale Vergütung nach Berner Skala. Es wird keinen Krankentaggeldversicherung angeboten. Nach mehr als 15 Jahren Anstellung nur 6 Monate Lohnfortzahlung. Im ersten Jahr gemäss OR 3 Wochen.
Vorgefasste Meinungen auf Führungsebene, teilweise emotionslose & nicht wertschätzende Vorgesetzte, Indoktrinierung des Unterrichts (was "gut" ist, sagt die Chefetage), Top-Down Kultur ohne Einbringungsmöglichkeiten der MA, pers. Freirräume stark eingegrenzt, einseitge MA-Bewertungen, pers. Engagement wird überhaupt nicht geschätzt
Verbesserungsvorschläge
Eine Krankentaggeldversicherung für alle Lehrpersonen einführen damit man vom ersten Tag an anständig gegen Krankheit versichert ist
Offenere Führungskultur, 360 Grad Feedbacks einholen (auch bei Lerneden) etc.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Berufsschule Aarau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Berufsschule Aarau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Berufsschule Aarau als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Berufsschule Aarau
Branchendurchschnitt: Bildung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Berufsschule Aarau
Branchendurchschnitt: Bildung
























