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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Kantine
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei den Projekten wird zwar stets ein Rahmen abgesteckt, worin man aber anschliessend frei arbeiten kann und die volle Verantwortung bekommt. Gleiches gilt bei der Arbeitszeit, wo es gewisse Does und Don'ts gibt, aber ich ansonsten viele Freiheiten bekomme mit dem Spitzensport nebenher.
Zudem wird gemeinsam an interessanten Projekten gearbeitet und ich durfte dabei bereits sehr viel lernen vom riesigen Know-how, das iqual besitzt.
strukturierte und durchdachte Arbeitsweise, Förderung der konstanten Weiterbildung und Diskussion der wichtigen aktuellen Fachthemen, hoher Qualitätsanspruch, regelmässige Mitarbeiter-Events
Modern und zeitgerecht. Trotz klaren Strukturen und Abläufen immer offen für Veränderungen und Verbesserungen. Junges Team mit verschiedensten sehr interessanten Persönlichkeiten, die einen respektvollen, ja sogar freundschaftlichen bis familiären Umgang pflegen. Danke, ich fühle mich sehr wohl.
Teamspirit
Kommunikation seitens Arbeitgeber, aber auch innerhalb des Teams
Eigene Ideen können jederzeit eingebracht und meistens auch umgesetzt werden
Wertschätzung der Arbeit
iqual ist ein sehr fairer Arbeitsgeber, der viel Wert auf Qualität legt und auf die Wünsche von den Mitarbeitern eingeht. Ausserdem darf man bis zu 80% Home Office machen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aktuell fällt mir hier nichts ein.
Eigentlich nichts per se schlecht. Nur es gibt nicht wirklich fringe benefits wie Beteiligung an Anreisekosten (die Lage des Büros ist solala)
Manchmal ein bisschen viel Micromanagement mit Zeiterfassung für praktisch jedes Mail
Klar, Verbesserungspotenzial gibt es immer. Aber es liegt an mir, dies zu adressieren und dann wird es diskutiert und umgesetzt. Insofern nein, ich wüsste jetzt nicht, was ich wirklich schlecht finden soll.
Die Vorgesetzten wirken manchmal etwas überheblich und inkompetent.
Nichts, sonst hätte ich es angesprochen.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell fällt mir hier nichts ein.
Zu seinem Namen stehen und die Qualität der Mitarbeiter durch mehr Wertschätzung und durch bessere Unterstützung verbessern, gleichzeitig weniger arrogant sein, dafür ehrlicher...
Mir kommen nur Details in den Sinn :-)
Einfach so weitermachen.
Weiter so ;)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Internetagentur iqual ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es wird jeder gleich behandelt. Bei der Anstellung wird darauf geachtet, dass die Persönlichkeit zur und zum Team Firma passt.
Branchentypisch arbeiten überwiegend jüngere Leute bei der Internetagentur iqual. Als eine der älteren iqualer (mit 43 Jahren :) fühle ich mich sehr gut integriert und geschätzt. Der Umgang ist herzlich und respektvoll. Das Alter spielt hier keine Rolle – was zählt, sind die Fähigkeiten und der Teamgeist.
Mir ist diesbezüglich nichts Negatives aufgefallen. Lange Arbeit für das Unternehmen wird geschätzt und gefeiert.
Die Mitarbeiter haben ein junges Durchschnittsalter, ältere Mitarbeiter sind aber auch willkommen.
Aktuell gibt es keine älteren Kolleg*innen bzw. die Ältesten sind irgendwo Mitte 40.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Internetagentur iqual ist Vorgesetztenverhalten mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Ist man in der Gunst des Vorgesetzten oder der Geschäftsleitung, ist alles in Ordnung. Gerät man jedoch einmal in Verruf, werden von oben nicht selten Mobbing und das gezielte Rausekeln betrieben und vorgelebt.
Mitarbeiter haben schnell zu antworten und ihre Tasks sofort zu erledigen. Jedoch kann man von den Vorgesetzten nicht dasselbe erwarten.
Wird etwas von ihnen verlangt, kann das sehr lange dauern, da gerne prokrastiniert wird...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Die interne Academy hat mich immer wieder total begeistert und mir in viele Bereiche eine Einsicht gegeben, welche mir neu und unbekannt waren.
iqual bietet ein klares Karrieremodell, das den Mitarbeitenden zeigt, wohin ihre berufliche Reise gehen kann. Jeder Mitarbeitende erhält zudem die Möglichkeit und die Zeit, sich kontinuierlich weiterzubilden. Auch firmeninterne Veranstaltungen sorgen dafür, dass man immer am Puls der Zeit bleibt und in den neuesten Technologien und Trends geschult wird. Diese strukturierten Entwicklungswege und das Engagement für Weiterbildung machen iqual zu einem tollen Ort, um langfristig beruflich zu wachsen.
Iqual unterstützt jeder, der sich weiterbilden möchte.
Ich bin zwar "nur" Freelancer, darf aber trotzdem kostenlos an innerbetrieblichen Weiterbildungen, Diskussionsrunden, Meetings und Events teilnehmen. Dazu kann ich allgemein aber nicht so viel sagen. Den Aufstieg von Kollegen/Kolleginnen konnte ich jedoch schon oft beobachten.
Karrieremöglichkeiten sind klar. Da die meisten sehr gut ausgebildet sind und mehrere Mitarbeitende selber aktiv in der Aus- und Weiterbildung tätig sind, erfolgt die Weiterbildung on-the-job und bedarfsgerecht. Die Kosten für die Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen wird übernommen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Internetagentur iqual wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Internetagentur iqual besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Internetagentur iqual als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Internetagentur iqual als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Internetagentur iqual
Branchendurchschnitt: Internet
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter fördern.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Internetagentur iqual
Branchendurchschnitt: Internet