Arbeitsatmosphäre

Sympathischer und respektvoller Umgang zwischen UL und MA wie auch MA untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Fair, ehrlich und empathisch. Die Selbstständigkeit wird gefördert und gefordert. Lässt viel Spielraum für neue Ideen und Konzepte.

Kollegenzusammenhalt

Das Team steht zusammen wie ein Fels in der Brandung!

Interessante Aufgaben

Die Firma ist sehr innovativ, in einem Umfeld welches seinem Team immer wieder neue, interessante und komplexe Aufgaben stellt.

Kommunikation

Die MA sind stets auf dem Laufenden was die UL plant und wird für wichtige Entscheidungen mit einbezogen.

Gleichberechtigung

Soweit nur eine Frau im Team. (Sie wird vom ganzen Team auf Hände getragen und sehr geschätzt!)

Umgang mit älteren Kollegen

Zwischen "Jung" und "Alt" wird kein Unterschied gemacht.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung (in jeglicher Form die der Firma nützen kann), wird stets gefördert.

Gehalt / Sozialleistungen

Gute Entlohnung, geförderte Weiterbildung, gute Sozialleistungen.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten & Teilzeitanstellung, tolle Räumlichkeiten und Infrastruktur.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die Firma wirkt vorwiegend im IT-Bereich in der Agrarwirtschaft. Da ist Umwelt- und Sozialbewusstsein grundlegend.

Work-Life-Balance

Jeder MA hat die Möglichkeit sich privat ausgiebig zu entfalten. Die Firma ist sehr verständnisvoll und tolerant, wenn es darum geht, private Aktivitäten nachzugehen.

Image

Als Tochterfirma der IP-SUISSE, geniesst modan software AG ein sehr guter Ruf. Sie ist teilweise sogar bis auf die Produzenten-Ebene bekannt und geschätzt.

Kommentar

-bietet alles, was man sich bei einem KMU wünschen kann. (Viel Spielraum für Selbstverwirklichung, sollte aber auch in vernünftigem Rahmen angewendet werden, so dass die Ziele der Firma nicht darunter leiden)-gute kenntnisse über informatik vorhanden-Viel Freiraum in Sachen Ferien, Arbeitszeiten, zu Hause arbeiten, etc.-auf hobby\'s wird rücksicht genommen-kein 13ter monatslohn, dafür gratifikation (je nach ergebnis der firma)die bewertung basiert auf den jahren zwischen jahr 2002 bis jahr 2006.