Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,8Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Barrierefrei
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Verbesserungsvorschläge
Dir Führungsrollenbesetzunh prüfen und Ihr schweizer lasst euch doch nicht die schulleitung von deutschen wegnehmen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Sonderschulen Schaffhausen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
eigentlich gut aber 2-3 die gegen den Strom schwimmen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonderschulen Schaffhausen ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Vorgesetzte halten zusammen und ignorieren Gespräch
Probleme werden ausgesitzt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sonderschulen Schaffhausen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Sonderschulen Schaffhausen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sonderschulen Schaffhausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sonderschulen Schaffhausen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hierarchie für Entscheidungen nutzen und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.