Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Parkplatz
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Marktwert für Java-Entwickler ist leider in den letzten Jahren stark gesunken. Trotzdem werden wir im Marktvergleich hervorragend bezahlt. Die Sozialleistungen sind vollständig und sehr gut. Ich habe keine offenen Wünsche.
Es wird für alles eine gute Lösung gefunden
Souveräne strategische Firmenleitung - Firma in Familienhand - super Klima - viel Spaß - hohes fachliches Niveau - Ausbildung im Haus - externe Weiterbildung wird auch gefördert - gute Verdienstmöglichkeiten - der Mensch steht im Mittelpunkt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ganz ehrlich: gar nichts!
hier gibt es keine Kritik - lediglich das Bedauern über unfaire Bewertungen von Ex-Mitarbeitern (die super Firma hat das nicht verdient)
Verbesserungsvorschläge
Bessere vertriebliche Präsenz im Markt
Mehr Werbung um sich selber (für neue Mitarbeiter). D.h. Tue Gutes und rede darüber...
Mehr Sichtbarkeit nach Aussen
Gibt es keine, da die eingeschlagene Strategie langsam aber sicher Früchte trägt und die Sicherheit der Arbeitsplätze auch ein Teil der Strategie ist
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von aformatik Training & Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
respektvoll
Ich fühle mich, trotz höherem Alter, stets in das Team gut eingebunden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
sehr gute Möglichkeiten vorhanden - aktive Förderung durch Firma
außergewöhnlich gute Förderung und Weiterbildung (sicher weit über dem Markt-Durchschnitt)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- aformatik Training & Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet aformatik Training & Consulting besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen aformatik Training & Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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