Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungSehr kollegial, hoch spannende Themen am Zahn der Zeit, aktuellste Entwicklungen sind immer Teil des täglichen Doing.
Dynamisch, hohes Maß an Selbstbestimmung, Wertschätzung, Führungskräfte haben ein offenes Ohr.
Wenn du Lust hast etwas anzutreiben / lernen, wird das klar gefördert.
Den engen, vertrauensvollen Umgang miteinander auf Augenhöhe. Die Stimmung war immer positiv geprägt.
Gute Aufstiegschancen, viel Freiraum für Entwicklung. Viel Verantwortung + Vertrauen und tolles Team!
Benefits könnten weiter ausgebaut werden (Sport-Zuschuss...).
Ein wenig mehr Struktur schadet nicht, bringt mehr Klarheit rein. Ist bereits ein Arbeitsfeld, was angegangen wird.
Mehr Standardisierte Prozesse würden in einigen Fällen helfen.
Der am besten bewertete Faktor von Clue One Digital ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kein Unterschied zwischen Geschlechtern, Alter, Herkunft,..
Unterscheide werden nicht gemacht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Clue One Digital ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
offen und ehrlich kommunizieren, dann besteht die Möglichkeit Probleme aus dem Weg geschaffen werden und Lösungen gefunden werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Viele Möglichkeiten für Weiterbildung in Form von Seminaren, Zertifikaten,.. für die Themen, die einen antreiben- viel Freiraum! Support von der Leitung sich weiterzubilden.
Aufstiegschancen vorhanden. Persönliches Wachstum wird klar gefördert! Eigeninitiative steht hier im Vordergrund anstelle von vorstrukturierten Lernplänen.
Karriere ist aufgrund der Größe beschränkt. Auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt
