Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Deutsche Funkbau?

Deutsche Funkbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Deutsche Funkbau schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Deutsche Funkbau das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Deutsche Funkbau wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Deutsche Funkbau als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 1,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Soziale Einstellung, Es wird immer nach einer Lösung gesucht wenn es Probleme gibt

Januar 2022Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt besser an die Fähigkeiten und Verantwortung anpassen.

Januar 2022Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Deutsche Funkbau ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Abwechslungsreich definitiv!

April 2022Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsche Funkbau ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Mindestlohn…

April 2022Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Wird versprochen aber nicht eingehalten.

April 2022Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Deutsche Funkbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Deutsche Funkbau schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Deutsche Funkbau als eher traditionell.