Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Erhardt+Leimer Elektroanlagen?

Erhardt+Leimer Elektroanlagen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Erhardt+Leimer Elektroanlagen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Erhardt+Leimer Elektroanlagen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erhardt+Leimer Elektroanlagen wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erhardt+Leimer Elektroanlagen als eher traditionell.

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Erhardt+Leimer
Elektroanlagen
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
80%80
Mitarbeiter-Events
60%60
Firmenwagen
40%40
Rabatte
40%40
Betriebsarzt
40%40
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Gesundheits-Maßnahmen
40%40
Internetnutzung
40%40
Parkplatz
40%40
Gute Verkehrsanbindung
40%40
Diensthandy
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Er ist sehr nett und kollegial zu uns, redet auch mal über private Themen mit uns, er ist sehr sympathisch.

März 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es sollte eine bessere Entlohnung geben, vor allem sollten Mitarbeiter mehr gewürdigt werden, die ihre Arbeit gut machen.

März 2018Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Manche Kollegen zwingen einem Aufgaben auf, die sie selbst nicht erledigen wollen und machen krank wenn es ihnen zu viel wird. Die Arbeit bleibt dann an mir hängen. Der Vorgesetzte sollte hier mehr durchgreifen.

März 2018Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Erhardt+Leimer Elektroanlagen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Erhardt+Leimer Elektroanlagen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erhardt+Leimer Elektroanlagen als eher traditionell.