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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • CoachingCoaching
    38%38
  • RabatteRabatte
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexibilität, viele Benefits, großzügig, sehr hilfsbereit, Wohlfühlatmosphäre.
Bewertung lesen
Die Arbeitszeiten sind wirklich mit das Beste hier in der Firma.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Im Gespräch werden einem Dinge vermittelt, dass die Arbeit ja super ist und man zusammenhält. Leider ist das nicht der Fall. Oft werden Dinge nicht erklärt und am Ende ist man schuld, wenn etwas nicht passt. Man bekommt schnell den Eindruck, dass man nervt, wenn man Fragen hat, obwohl man aufgefordert wird, diese zu stellen. Wenn man sie dann stellt, kommt eine genervte oder gereizte Reaktion.
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Verbesserungsvorschläge

Gerechtere Behandlung aller Mitarbeiter ist ein sehr wichtiger Punkt. Hier wird sehr häufig mit zweierlei Maß gemessen.
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Einige Dinge sollten auch so umgesetzt werden, wie sie besprochen wurden, und nicht nur darüber geredet werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Flammtec Brandschutztechnik e.K ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gute Arbeitszeiten
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Flammtec Brandschutztechnik e.K ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird nicht miteinander gesprochen, auch nicht von der Geschäftsführung. Hauptsächlich erfährt man wichtige Sachen nur über Dritte
2
Bewertung lesen
Die interne Kommunikation wird zwar hoch gehalten, aber sie findet leider nicht richtig oder überhaupt nicht statt.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wenn du schon lange dabei bist und alles machst, was dir gesagt wird, hast du gute Chancen auf Weiterbildung.
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Flammtec Brandschutztechnik e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Flammtec Brandschutztechnik e.K besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Flammtec Brandschutztechnik e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Flammtec Brandschutztechnik e.K als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Flammtec Brandschutztechnik e.K
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Flammtec Brandschutztechnik e.K
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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