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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 1,1Kommunikation
    • 1,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktlichkeie Zahlung, Sonderzahlung, gute Verkehrsanbindung
Bewertung lesen
Moderne Arbeitsplätze
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wo soll ich anfangen…….
Bewertung lesen
Kein Führungsstil.
Bekannte Probleme werden nicht ernsthaft gelöst.
Bewertung lesen
BM greift bei lang bekannter Problematik nicht ernsthaft durch.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einige Vorgesetzte sollte man austauschen.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeinde Birkenwerder ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Vorne Uii hinten pfuii
1
Bewertung lesen
Konfliktsituationen werden zwar im großen Aufgebot besprochen, leider kommt es aber nie zu einer Lösung des Problems. Mitarbeiter verlassen die Verwaltung, weil seitens Vorgesetzten keine Unterstützung bei Konflikten geboten wird. Zudem werden bestimmte Mitarbeiter bevorzugt von Vorgesetzten behandelt. Das schürt Unmut.
1
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Ganz okay was man will und Brauch bekommt man
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeinde Birkenwerder wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Gemeinde Birkenwerder schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gemeinde Birkenwerder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gemeinde Birkenwerder als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemeinde Birkenwerder
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gemeinde Birkenwerder
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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