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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Diensthandy
- Parkplatz
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Rabatte
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Moderne Maschinen und guter Fuhrpark
Mitarbeiter sind ihm wichtig und bietet viel für diese, von betr. AV, über JobRad und Firmenveranstaltungen/Ausflüge.
Chef ist vorausschauend und geht mit der Zeit.
Man kann sich einbringen und Ideen werden gehört.
Es wird viel für die Mitarbeiter gemacht
Flexible Arbeitszeiten sind möglich
Es gibt immer eine Lösung für ein Problem
Marketingstrategie
Die Kultur, die Art des Arbeitens, die Arbeitsbedingungen und diese Haltung „alles ist möglich“
Nutzung der aktuellsten Technik und Möglichkeiten, Vorreiter in der Branche.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Stresssituationen werden öfters weiter getragen an Mitarbeiter, die nicht betroffen sind
Gar nix. Familie hat Vorrang und das wird gelebt. Einfach nur geil
Verbesserungsvorschläge
Kippanhänger je Kolonne
Immer am Puls der Zeit bleiben und die Werte beibehalten.
Andere Unternehmen könnten sich hier was abschauen.
bessere Kommunikation
weniger Doppelbearbeitung
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Hainmüller Gartengestaltung e.K ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeit ist vielfältig, kreativ und man sieht jeden Tag, was man geschafft hat.
Tolle Projekte und Kunden und immer ein Bereich wo mam sich selbst verwirklichen kann.
Immer wieder was Neues, viele Möglichkeiten, tolle und Zeitgeist entsprechende Themen
Tolle, besondere Auftraggeber
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man kann jederzeit mit dem Chef über seine Ziele sprechen und wird dabei ernst genommen
Man darf sich Fortbildungen aussuchen aber kriegt auch gute Vorgeschlagen und bezahlt werden sie auch.
Viele und auch längerfristige Angebote und Möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hainmüller Gartengestaltung e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Hainmüller Gartengestaltung e.K besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hainmüller Gartengestaltung e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hainmüller Gartengestaltung e.K als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Hainmüller Gartengestaltung e.K
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Hainmüller Gartengestaltung e.K
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