MatchMeKI unterstützt
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Die Firma Hark bietet seinen Angestellten flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Zudem erhält jeder Mitarbeiter monatlich einen Tankgutschein.
Das Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt.
Alles andere
Ein Arbeitgeber, der jedem Mitarbeiter eine langfristige Perspektive und einen sicheren Arbeitsplatz bietet.
Karrieremöglichkeiten, interessantes Arbeitsumfeld, Eigenverantwortung, Hands-On-Mentalität
Man merkt sofort. dass die Angestellten dem Arbeitgeber nicht egal sind.
39,5 Stunden Woche
Eingefahrene Mitarbeiter, die sich mit Neuerungen schwer tun
Es gäbe immer was zu meckern —— ist aber nicht notwendig. Kann nicht schlecht sein, wenn das Unternehmen seit über 45 Jahren existiert—-oder
Die Entscheidungswege sind manchmal etwas lang
Die Kommunikation könnte noch besser sein.
Homeoffice / Hybrid
Ausbau des Homeoffice und Reduzierung der Wochenarbeitszeit.
Junge Mitarbeiter stärker an sich binden
Wer zuhört hat was davon. Wenn man weiß an wen man sich wenden muss dann paßts.
Weiter so! Man kann sich immer verbessern, ist aber jammern auf hohen Niveau
Der am besten bewertete Faktor von Hark ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Man findet hier ein sehr breitgefächertes und interessantes Aufgabengebiet vor. Man arbeitet zum größten Teil eigenverantwortlich, übernimmt Verantwortung und kann Verbesserungen vorantreiben.
Wenn man möchte, dann kann man viele Arbeitsbereiche kennenlernen und somit schnell Aufgaben mit mehr Verantwortung bekommen.
Konnte im Laufe der Zeit schon an den unterschiedlichsten Bereichen mitarbeiten
Mein Aufgabenbereich ist sehr vielfältig und interessant, da ich immer mit Kunden zu tun habe
Es gibt immer neue Aspekte und Aufgaben die gelöst werden müssen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hark ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
kann man immer verbessern
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Mitarbeiter werden bei Weiterbildungen, die ihre Tätigkeit fördern, unterstützt.
Wenn man Leistung bringt, hat man sehr gute Chancen auf Weiterentwicklung.
Studieren/Weiterbildung neben der Arbeit ist möglich und wird auch unterstützt
Regelmäßige Schulungen werden auf freiwilliger Basis angeboten.