Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Holzbau Göser?

Holzbau Göser wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Holzbau Göser besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holzbau Göser als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Holzbau Göser das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holzbau Göser wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holzbau Göser als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
40%40
Internetnutzung
40%40
Parkplatz
40%40
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Rabatte
20%20
Hund erlaubt
20%20
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Gesundheits-Maßnahmen
20%20
Homeoffice
20%20
Diensthandy
20%20
Gute Verkehrsanbindung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr familiäres und kollegiales Arbeitsklima.
Man wird als Mitarbeiter wertgeschätzt und nicht einfach nur als „Nummer“ gesehen. Gute Zusammenarbeit im Team und hilfsbereite Kollegen.
Man bekommt die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.

Mai 2026Bewertung lesen

Den guten Umgang mit den Mitarbeitenden. Ein Nahes Umfeld

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

In stressigen Phasen gibt es vereinzelt noch Potenzial bei der Abstimmung und Kommunikation, allerdings wird insgesamt immer lösungsorientiert zusammengearbeitet.

Mai 2026Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Die internen Abläufe könnten an manchen Stellen noch etwas strukturierter und digitaler werden, damit Informationen schneller weitergegeben werden. Positiv ist aber, dass aktuell bereits daran gearbeitet wird und man merkt, dass sich die Prozesse Schritt für Schritt verbessern.

Mai 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Holzbau Göser wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Holzbau Göser besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holzbau Göser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holzbau Göser als eher modern.