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What's it like to work here?
Employee Satisfaction
- 4.4Salary/Social benefits
- 4.4Image
- 4.4Career/Professional development
- 4.6Working atmosphere
- 4.5Communication
- 4.5Collegiality
- 4.5Work-Life Balance
- 4.4Leadership behavior
- 4.4Interesting tasks
- 4.4Working conditions
- 4.3Environmental and social responsibility
- 4.6Equality
- 4.6Interaction with older colleagues
Jobs
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Awards
Salaries
Company Culture
Traditional
Traditional Culture
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
Modern Culture
impulis business consulting
Industry average: Consulting
Employees at this company especially notice the following factors: Appreciate effort and Trust employees.
The four Dimensions of Company Culture
WorkLife
impulis business consulting
Industry average: Consulting
Benefits
The following benefits were most frequently mentioned in the 24 employee reviews.
Home Office- Flexible working hours
- Company car
- Team events
- Company phone
- Internet access
- Stock or equity options
- Pension plan
- Good transport links
- Coaching
- Parking
- Discounts
- Dog-friendly
- Accessible
- Health-promoting measures
- Meal allowance
- Childcare support
- Cafeteria
- Company physician
Other company profiles
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What employees say
What employees like
Das kollegiale Verhältnis untereinander und das gute Verhältnis zu den Vorgesetzten.
Das absolut kollegiale Verhalten untereinander und das Verhalten der Vorgesetzten gegenüber der Angestellten.
Die Sozialleistungen sind ebenfalls sehr gut und auch die freie Arbeitszeiteinteilung ist hervorzuheben.
Und nicht zuletzt sind Veranstaltungen zu nennen um einfach eine angenehme Zeit mit Vorgesetzten und Kollegen zu verbringen.
Die familiäre und angenehme Arbeitsatmosphäre, moderne Ausstattung, spannende Projekte, Wahl zwischen Windows und Mac, coole Firmenevents. Und die Möglichkeit Homeoffice zu machen und die Möglichkeit zwischen einem Firmenwagen oder einer BahnCard zu wählen.
Mitgestaltung: Die Möglichkeit, viel mit zu gestalten und gemeinsam etwas zu erschaffen.
Keine unnötige Bürokratie: Für Anliegen findet man fast immer eine pragmatische Lösung.
Offene Kultur: Man kann sich mit allen möglichen Themen an das gesamte Team oder direkt an die Geschäftsleitungen wenden.
Das man wie eine große Familie ist, guter Zusammenhalt. Man macht viel zusammen, nicht nur die Kollegen sonder auch deren Familienangehörige
What employees don't like
Mir fallen keine Punkte ein die hier eine Rolle spielen würden.
Suggestions for improvement
Derzeit habe ich auch keine Punkte die hier eine Rolle spielen.
Weiter so. Ich sehe nicht den Bedarf an weiteren Verbesserungen.
Aus meiner Sicht nichts. Sie sollen so weiter machen wie bisher, denn das machen Sie klasse
Career and Professional development
Career/Professional development rating
4.4
Career/Professional development is rated with an average of 4.4 points (based on 9 reviews).
Wird Zeit für eine Weiterbildung benötigt ist es kein Problem hierfür einen Zeitraum zu schaffen und sich entsprechend weiterzubilden.
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, wie learning hub und Espresso Tutorial.
Die Möglichkeiten sind da und die Vorgesetzten haben jederzeit ein offenes Ohr, wenn eine Fortbildung Sinn macht.
Wenn man sich Weiterbilden möchte oder in eine andere Richtung möchte, dann bekommt man auch die Möglichkeit
Es bestehen gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Questions about reviews and salaries
- impulis business consulting is rated an average 4.5 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Consulting (3.9 points), impulis business consulting is better. Based on 2 year ratings, 50% of employees and applicants would recommend impulis business consulting as an employer to others.
- Based on overall 24 ratings, 83% rate their salary and benefits as good or very good.
- Based on data from 14 culture reviews, employees perceive the company culture at impulis business consulting as rather modern.