Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das jährlich veranstaltete Sommerfest. Der Umgang untereinander.
Man kommt morgens gerne in die Arbeit, sehr familiäres Betriebsklima.
Diensthandy, Home-Office und Firmenwagen für Aussendienstmitarbeiter
Regelmäßige Firmenevents, die bisher immer sehr viel Spaß gemacht haben.
Jeder Mitarbeiter bekommt Aufstiegsmöglichkeiten, insofern man sich dafür auch engagiert!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Feste Arbeitszeiten, leider keine Gleitzeit
Keine Mitarbeiterbeteiligung
Verbesserungsvorschläge
Es könnten mehr Corporate Benefiz angeboten werden.
Es könnte auch ein besseres Gehalt gezahlt werden oder Boni/Beteiligungen
Die Arbeitszeiten könnten deutlich flexibler gestaltet werden z.B. durch Gleitzeit.
Die Wertschätzung für die erbrachten Leistungen aller Mitarbeiter könnte noch verbessert werden z.B. durch weitere Benefits oder eine Mitarbeiterbeteiligung.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Inside-Computer ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ältere Kollegen werden geschätzt, da sie ihr Wissen und ihre Erfahrungen positiv mit einbringen und auch stets bemüht sind ihr Wissen an die jungen Kollegen weiterzugeben.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bildet aus. Mitarbeiter bekommen Weiterbildungen wenn sie danach fragen.
Schulungen und Weiterbildungen werden unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Inside-Computer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Inside-Computer gleich ab wie der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Inside-Computer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Inside-Computer als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Einsatz wertschätzen.